個(gè)人及家庭成員情況怎樣？房產(chǎn)有多少？是不是“裸官”？個(gè)人執(zhí)行黨的紀(jì)律、遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定情況如何？……日前，云南省紀(jì)委受省委委托對(duì)64名省委決定提拔任用和交流任用的省管領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了任前廉政談話。
對(duì)新提拔省管領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任前廉政談話，把好干部選拔任用最后一道關(guān)卡，在云南已成為一項(xiàng)常態(tài)化制度。今年8月，云南省委在全省推行任前廉政談話制度，出臺(tái)了《省管領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政談話規(guī)定》，明確將廉政談話作為省管領(lǐng)導(dǎo)干部任職的必經(jīng)程序，對(duì)省委常委會(huì)研究決定任用和交流任用的干部，在公示結(jié)束后，由省委委托省紀(jì)委對(duì)決定任用的干部進(jìn)行任前廉政談話，談話結(jié)束后，對(duì)沒有發(fā)現(xiàn)影響任職情形的干部下發(fā)任職通知。
“權(quán)力是一把‘雙刃劍’，要正確對(duì)待和善用權(quán)力。領(lǐng)導(dǎo)干部手中的權(quán)力是有限的，而責(zé)任卻是無限的。”云南省委常委、省紀(jì)委書記辛維光在談話中反復(fù)叮囑。他要求新提拔任用的省管領(lǐng)導(dǎo)干部必須時(shí)刻繃緊清正廉潔這根弦，從思想深處筑牢拒腐防線。要落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定，擔(dān)負(fù)起職責(zé)范圍內(nèi)的責(zé)任。要正確行使權(quán)力，自覺抵制“四風(fēng)”，用好的工作作風(fēng)，抓班子、帶隊(duì)伍、促發(fā)展。要落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)親屬和身邊工作人員的管理。
“我一定要在新崗位上切實(shí)承擔(dān)起黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，抓好班子、帶好隊(duì)伍，守住紅線、保住底線，當(dāng)好廉潔自律的表率，不辜負(fù)組織的厚愛和期望。”這是廉政談話結(jié)束后一名領(lǐng)導(dǎo)干部的感受。
據(jù)統(tǒng)計(jì)，截至目前，云南省已對(duì)160名省管領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了任前廉政談話，簽訂了《領(lǐng)導(dǎo)干部廉政承諾書》，建立了省管干部任前廉政談話檔案。（記者 楊大慶 黃波 通訊員 趙海碧）