年初訪年度整改計劃。責任制工作領導小組辦公室于年初根據市委領導對上年度考核為基本合格及以下單位黨政主要領導誡勉談話的相關要求，結合單位在抓黨風廉政建設工作中存在的問題，對單位制定整改措施情況進行重點回訪，幫助指導其在抓黨風廉政建設工作的同時，突出重點抓好薄弱環節的整改。
年中訪整改落實情況。結合半年督促檢查工作，責任制工作領導小組辦公室于年中再次開展檢查，突出對工作薄弱環節進行重點督促檢查，對工作開展情況進行評分，對整改不到位的限期整改，確保工作取得實效。
年終訪整改工作成果。年終對整改情況進行驗收考核。主要突出對黨政班子和黨政一把手履行黨風廉政建設政治責任的考核和班子成員履行“一崗雙責”的考核；對考核為合格及以上等次的單位給予獎勵，對考核仍為基本合格及以下的單位，按黨風廉政建設責任制相關規定進行處理。