新平縣委把履行主體責任作為推進黨風廉政建設的“總開關”、“牛鼻子”，著力抓重點、抓根本、抓關鍵、抓保障、抓示范有力推動黨風廉政建設責任制落地生根。
抓重點，選好用好干部。嚴格落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》，堅持德才兼備，注重基層導向、注重交流輪崗、注重干部梯次結構、注重“四類干部”儲備培養，嚴把干部推薦、考察、測評關，堅持憑發展論英雄、重實績用干部，比貢獻定位次，把政治強、有本事的干部推薦到領導崗位上來。全年共組織開展干部推薦3次29家單位，考察干部59人次；縣委常委會共討論干部任免4次，涉及領導干部198人次。
抓根本，維護群眾利益。落實領導干部接訪下訪規定，建立黨委（黨組）成員信訪包案制度，切實做到包接訪、包協調、包督辦、包落實、包穩定。創新群眾訴求工作機制，建立暢通群眾訴求渠道五級聯動“四合一”綜合協調運行機制，全年辦理群眾訴求9968件，辦結率99.9%，群眾滿意率98.7%。
抓關鍵，規范權力運行。精減審批事項，壓縮審批程序，提高辦事效率，全縣保留實施行政審批事項共406項、取消行政審批事項10項。完善廉政風險防控機制，全縣梳理部門權力978項、繪制權力運行流程圖200項、查找風險點1067個、制定防范措施1307條；推行權力清單制，公布366項行政審批事項辦理流程并做出限時辦結服務承諾。
抓保障，支持查信辦案。全面落實中央關于反腐敗體制創新和制度保障各項措施，支持紀檢監察機關轉職能、轉方式、轉作風。加大案件查辦力度，做到有案必查、有腐必懲、有貪必肅，對腐敗問題“零容忍”。對發生重大腐敗案件和不正之風長期滋生蔓延的，實行“一案雙查”。
抓示范，當好廉潔從政表率。縣委主要負責人切實增強“第一責任人”意識，落實四個“親自”要求，抓班子、帶隊伍、反腐敗；全年共召開4次會議專題研究部署反腐倡廉工作，親自督辦重要案件7件。