紅河縣從嚴(yán)落實(shí)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，以“細(xì)化責(zé)任書、規(guī)范述職述廉、強(qiáng)化考核結(jié)果”為抓手，解決了黨組織書記抓黨風(fēng)廉政“抓什么、怎么抓、奮力抓”的問題，為推進(jìn)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)奠定了良好基礎(chǔ)。
細(xì)化“一書”，明晰書記“抓什么”。緊扣全縣年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點(diǎn)，在認(rèn)真調(diào)研、充分論證、多方聽取意見的基礎(chǔ)上，結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門實(shí)際制定了《年度黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)考核責(zé)任書》，切實(shí)落實(shí)各級(jí)黨組織對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任，進(jìn)一步完善和豐富黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)考核的量化指標(biāo)，著力推動(dòng)基層黨組織對(duì)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)、黨員干部作風(fēng)建設(shè)、創(chuàng)建服務(wù)型黨組織建設(shè)等各項(xiàng)重點(diǎn)工作的理解和掌握，并分層簽訂責(zé)任書，確保工作目標(biāo)具體、措施可行、流程清晰、有章可循。
規(guī)范“一述”，察看書記“怎么抓”。按照自上而下、分級(jí)開展的原則，組織召開各級(jí)黨（工）委書記抓黨風(fēng)廉政建設(shè)述職述廉評(píng)議會(huì)，采取現(xiàn)場(chǎng)述職述廉、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、民主評(píng)議等形式，圍繞“‘兩個(gè)責(zé)任’落實(shí)、履行書記職責(zé)、整頓軟弱渙散黨組織、嚴(yán)格黨員教育管理、懲處違法違紀(jì)行為、加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)”等內(nèi)容進(jìn)行述職述廉，實(shí)事求是地總結(jié)成績、查找問題，把工作成績“亮一亮、曬一曬’，激發(fā)黨組織書記創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)當(dāng)先進(jìn)的動(dòng)力，并幫助下級(jí)黨組織和紀(jì)檢組織進(jìn)一步理順工作思路，明確工作目標(biāo)。同時(shí)，充分借鑒教育實(shí)踐活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)成果，督促整改存在的問題，不斷提升黨風(fēng)廉政建設(shè)工作成效。
強(qiáng)化“一用”，促使書記“奮力抓”。加強(qiáng)年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作考核結(jié)果的運(yùn)用，實(shí)行“末位懲戒”制度，把基層黨組織書記履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況，黨政班子成員履行“一崗雙責(zé)”情況和整改措施落實(shí)情況作為評(píng)價(jià)黨組織書記政治上強(qiáng)不強(qiáng)、實(shí)績好不好、作風(fēng)正不正、工作稱職不稱職的重要標(biāo)準(zhǔn)，依據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)先評(píng)優(yōu)以及整改調(diào)整，促使書記“奮力抓”黨風(fēng)廉政建設(shè)。
目前，每名黨組織書記圍繞今年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)、工作重點(diǎn)和推進(jìn)措施等向黨組織和黨員群眾公開做出承諾，培養(yǎng)了91名優(yōu)秀村干部“明白人、帶頭人、清廉人”，完成了80個(gè)軟弱渙散黨組織的整頓工作，為民辦實(shí)事好事1677件。同時(shí)，進(jìn)一步加大違紀(jì)黨員干部的懲處力度，共查處庸懶散拖問題3件3人，侵害群眾利益問題5件9人，落實(shí)惠民政策優(yōu)親厚友、以權(quán)謀私的問題1件1人。