為強化領導干部廉潔從政意識，督促領導干部加強對廉政知識的學習，筑牢新任領導干部拒腐防變的思想道德、黨紀國法防線，江川縣實行領導干部任前廉政教育制度，堅持走好“五廉步”，把好領導干部任前“入口關”，實現廉政教育“由虛向實”轉變，做到了廉政教育工作前移，為構筑“不想腐”防線奠定基礎。
考廉試。規定凡是擬提拔領導干部必須參加“任前廉政知識測試”，測試采取閉卷考、當場公布成績的方式進行，在公示期間由縣紀委會同縣委組織部組織，測試前三天書面通知測試對象。測試內容包括廉政準則、領導干部選拔任用條例等黨紀法規及各級黨委政府有關黨風廉政建設、干部廉潔自律相關規定等。試卷滿分為100分，測試結果低于60分者，可申請補考一次，如補考仍不及格，則建議縣委對該干部暫緩提拔任用。
看廉片。組織擬提拔領導干部觀看《作風建設永遠在路上》、《失控的“自由人”》、《拒腐防變每月一課》、《“規劃”錯了的人生》等廉政教育片，觀看內容包括正面范例、反面典型及法規解讀等，讓擬提拔領導干部繃緊思想防線。
談廉話。談話由縣紀委書記或受縣委書記委托的縣委副書記組織進行，具體工作由縣紀委黨風室承辦，縣紀委辦公室、干部室、宣教室協辦。談話內容包括領導班子作風建設要求、領導干部廉潔從政紀律等。
簽廉書。簽訂廉政承諾書，廉政承諾由擬提拔干部以填寫廉政承諾表的方式書面作出，七日內交縣紀委黨風室備案。
宣廉誓。組織廉政宣誓，根據情況臨時指定一名擬提拔干部領誓，誓詞內容為“我莊嚴宣誓：認真學習黨的基本理論，忠誠實踐“三個代表”，牢固樹立科學發展觀，嚴格執行黨的章程，自覺遵守《中國共產黨廉潔自律準則》，時刻牢記黨的宗旨，絕不以權謀私，絕不貪污受賄，絕不奢侈浪費，絕不腐化墮落，做到解放思想，實事求是，執政為民，扎實工作，廉潔自律，艱苦奮斗，與時俱進，開拓創新，為江川經濟又好又快發展努力奉獻。”