為適應黨風廉政建設和反腐敗工作新常態，雙江縣紀委縣監察局全面加強紀檢監察干部隊伍建設，強化自我監督，實現自我凈化，采取一系列有力舉措增強紀檢干部免疫力，自覺、主動、嚴格地將自身置于被監督之中，努力打造一支忠誠、干凈、擔當、奉獻的紀檢監察鐵軍。
亮承諾，主動接受監督。全縣紀檢監察干部簽訂了不違規插手礦產資源開發利用承諾書、不違規插手土地征用承諾書、不收受“紅包”等承諾書，表示愿意接受組織和廣大干部群眾的監督，如有違反，接受組織的嚴肅處理。
講規矩，強化自我約束。按照“打鐵還需自身硬”的要求，該縣制定出臺了《雙江自治縣干部作風規定(試行）》、《雙江自治縣從嚴管理科級領導干部十條規定》、《雙江自治縣黨政機關國內公務接待管理實施細則》、《雙江自治縣國家機關和事業單位差旅費管理辦法》、《雙江自治縣干部職工下基層開展公務活動交納食宿規定》、《雙江自治縣規范國家公職人員操辦婚喪等宴請事宜的暫行規定》等工作制度，同時，建立紀檢監察干部交心談心制度，對苗頭性、傾向性問題，及時進行談話、提醒，促進紀檢監察干部時刻自警自勵，做到守紀律、講規矩，樹立了廉潔奉公的良好形象。
嚴懲處，防止“燈下黑”。對紀檢監察干部嚴重敗壞紀檢監察機關形象的行為零容忍，發現一起嚴查一起，堅決防止“燈下黑”，用鐵的紀律打造全黨信任、人民信賴的紀檢監察干部隊伍。 （蔣林）