近年來，西山區通過狠抓責任分解、述責述廉、作風檢查、督查考核四個全覆蓋，促使全區各級黨組織自覺擔當，壓緊壓實黨風廉政建設的主體責任和監督責任。
責任分解全覆蓋。制發了《西山區2016年黨風廉政建設責任分解》，從加強組織領導、完善工作機制、嚴明黨的紀律等方面，將黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務細化。實行簽字背書制度，與全區黨政主要領導、紀委書記簽訂崗位責任書，并通過責任追究、述廉述責、約談問責、“一案雙查”等手段，有效推進“兩個責任”落實。去年以來，對9名領導干部實施“一案雙查”，其中立案調查4件4人，問責5件5人。
述廉述責全覆蓋。組織各單位“一把手”就開展黨風廉政建設和反腐敗工作情況向區紀委述職。2015年組織全區各街道和區屬單位“一把手”20人進行述廉述責，認真總結取得的經驗，實事求是查找存在的不足，并提出整改措施推動各項工作得到貫徹落實。
作風檢查全覆蓋。集中時間、整合力量，在全區各黨政機關、行政事業單位，窗口服務等60余個單位開展“查作風、問效能、促廉政”活動，確保檢查無死角、全覆蓋，督促各級各部門黨組織自覺落實主體責任，推進黨風廉政建設有效開展。去年以來，問責不作為、慢作為、亂作為、違反工作紀律干部43名。
督查考核全覆蓋。去年底，由區委常委帶隊，組成專項督查考核小組，按照系統循環、隨機分配的原則，采取聽、談、訪、查等形式，對全區各街道和區屬部門落實“兩個責任”情況進行專項考核。嚴格結果運用，將考核結果作為干部評優選先的重要依據，對考核結果排名相對靠后的單位和領導干部進行約談，逐級推動責任傳導，促進“一崗雙責”落地生根。2016年，共約談考核結果為“基本合格”和“不合格”單位的黨政主要領導8人次。