今年是縣鄉人大、政府的換屆年。為嚴明換屆紀律，確保換屆風清氣正，易門縣抽調縣紀委、縣委組織部、縣人社局、縣委政法委等單位業務強、作風正的干部20名，組成5個換屆工作暨作風紀律督查組，于11月9日至13日，深入5個鄉鎮扎實開展換屆作風紀律督查。
早預防、早提醒。督查組到鄉鎮后，首先召開領導干部會對換屆作風紀律作明確要求和提醒，指出此次縣鄉人大、政府換屆是全縣人民政治生活中的一件大事，領導干部要正確認識換屆工作，正確對待個人進退流轉，以正確、平常的心態接受組織的挑選和安排，堅決杜絕買官賣官、跑官要官和拉票賄選行為，一旦發現領導干部有以上行為者一律排除人選名單、取消候選人資格、停職或者免職并依紀依法處理。同時，縣紀委還向全縣740余名副科級以上領導干部和村三委干部發出廉政短信，要求大家嚴格遵守省委1個“五”、2個“九”、4個“四”換屆紀律要求，千萬不要在換屆中對干部紀律和作風的檢驗場敗下陣來。
公開公示，主動接受監督和暢通反映渠道。督查組到鄉鎮后，及時將督查組成員名單和聯系電話在鄉鎮政府辦公樓醒目位置進行粘貼，主動接受鄉鎮干部職工對換屆工作組和督查組的監督。同時，也暢通了鄉鎮干部職工情況反映渠道，及時受理對違反換屆作風和紀律的情況反映。
測評和談話，進行深入了解。制作換屆作風紀律測評表，在鄉鎮領導班子、村級干部、人大代表、職工代表共計不少于30名的干部職工中進行無記名測評。同時，對不少于20名的領導班子成員、村級干部、人大代表和中層干部進行個別談話，深入了解鄉鎮人大、政府領導班子成員的廉潔自律情況和在換屆中的紀律作風表現，確保把作風過硬、工作扎實、清正廉潔、實績突出、群眾公認的干部選拔到領導崗位上來，確實保證換屆工作風清氣正。