為加強紀檢監(jiān)察機關(guān)紀律審查人才隊伍建設，提高紀檢監(jiān)察機關(guān)紀律審查的質(zhì)量和水平，大理州于2013年制定《大理州紀檢監(jiān)察機關(guān)辦案人員人才庫管理規(guī)定》。幾年來，紀律審查人才庫建設堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t，努力建設一支忠誠可靠、服務人民、剛正不阿、秉公執(zhí)紀的專業(yè)化辦案人才隊伍，確保紀律審查零事故。
嚴格把關(guān)審核，已進入人才庫人才有過硬的政治理論和專業(yè)理論基礎；有主辦大要案件或復雜疑難案件的能力。專門技術(shù)人員進入人才庫有較強的專業(yè)知識；有解決查辦案件中專門技術(shù)問題的能力。復合型辦案人員進入人才庫有全面的政治理論和紀檢監(jiān)察專業(yè)理論基礎；有組織指揮查辦大要案件或復雜疑難案件的能力；有管理辦案隊伍的經(jīng)驗和運用辦案成果的理論和實踐能力。
大理建立辦案人才庫以來，州級入庫人才46人，縣市入庫人才202人，其職能得到充分發(fā)揮，嚴守審查紀律，嚴把紀律審查事實關(guān)、證據(jù)關(guān)、定性關(guān)、量紀關(guān)、程序關(guān)，實現(xiàn)了紀律審查安全。
大理切實加強紀律審查人才庫動態(tài)管理，每年對入庫的人才進行審核、建檔更新、培訓、考核等日常管理工作，建立人才庫的準入和退出管理機制，準確掌握州級辦案人才庫人員信息。近期，大理州紀委對州級紀檢監(jiān)察機關(guān)辦案人才庫人員有關(guān)情況進行復核，逐級推薦后入選州級紀檢監(jiān)察機關(guān)辦案人才庫人員的個人基本信息，對以前已列入人才庫，是否適宜繼續(xù)列為州級紀檢監(jiān)察機關(guān)辦案人才提出審核意見。對已調(diào)離紀檢監(jiān)察機關(guān)或連續(xù)兩年未參加紀律審查或案件查辦工作的人員不再列入辦案人才庫；因身體健康原因或年齡偏大不適宜參加紀律審查或案件查辦工作的人員不再列入辦案人才庫。對具備進入州級辦案人才庫條件的人員，推薦申報，按程序?qū)徟{入州級州級紀檢監(jiān)察機關(guān)辦案人才庫。（楊輝 王瑋）