今年以來，雙柏縣堅持“三個同步”，全力推進深化國家監察體制、派駐機構、巡察機構三項改革工作。
時間節點同步謀劃，確保按期施工。縣委主動擔負起改革的主體責任，縣委常委會把派駐機構改革、巡察機構改革與監察體制改革同步謀劃，審議通過《雙柏縣深化國家監察體制改革試點工作實施方案》《雙柏縣監察委員會轉隸組建工作方案》《雙柏縣深化國家監察體制改革試點機構設置方案》和《關于加強雙柏縣紀委派駐機構建設的意見》，縣紀委會同縣委編辦就巡察組設置意見、編制情況、機構規格情況開展調研，已提出巡察組設置的初步方案，待修改完善后將召開縣委常委會議研究落實。為此，該縣把握重要時間節點，細化任務要求，明確時序進度，倒排工期，堅持“兩條腿走路”，協調推進三項改革步伐，融合目標任務，確保今年1月底之前完成監察委員會組建，12月20日前實現派駐監督全覆蓋目標。
人員安排同步籌劃，確保科學合理。始終堅持黨管干部原則，在縣委統一領導下，縣紀委擔當專職責任，于11月15日會同縣委組織部、縣委政法委、縣委編辦，深入到涉改部門，對機構、編制、領導職數，人員數量、身份、職級等基本情況，對線索掌握、案件辦理情況，固定資產情況，涉改人員的思想狀況開展深入細致調研，做到了機構清、編制清、人員清，并科學提出了監委會組成人員建議方案和干部配備初步方案，為全縣開展監察體制改革試點工作提供了基礎保障；組建由縣紀委、縣委組織部、縣委政法委、縣檢察院等單位領導參與的談心談話組，于12月11日深入涉改部門，對轉隸人員一對一開展談心談話，掌握了轉隸干部的思想動態、改革后的期望，并有針對性地做好思想政治工作，確保在改革推進中人心不散、隊伍不亂、工作不斷。
人員培訓同步計劃，提升履職能力。該縣已將紀檢監察體制改革后紀檢干部教育培訓列入縣委干部教育培訓計劃，以黨校為陣地，以黨章黨規黨紀、憲法法律法規、執紀審查、組織人事、網絡輿情、公文寫作、機要保密等為重點，聚焦黨的十九大精神特別是中央關于深化國家監察體制改革的系列要求，充分用好“法律講堂”“道德講堂”，以自學、研討交流、集中培訓等為形式，圍繞如何履行紀檢監察新職能開展討論等，推動機構整合、人員融合和工作流程磨合，力爭培養一專多能的復合型紀檢干部。（王偵強 劉余芳）