今年來，西疇縣圍繞扶貧攻堅、貫徹落實中央八項規定精神等重點工作，持續正風肅紀，切實加強黨員干部紀律作風建設，營造良好干事創業氛圍。
制定下發《中共西疇縣委辦公室西疇縣人民政府辦公室關于進一步嚴明有關紀律的通知》，再次明確和重申重大事項報告、請銷假、會風會紀和工作紀律等規定，向“庸懶散拖”和“不作為、慢作為、亂作為”問題發“信號”、劃“紅線”，進一步規范各級干部工作行為，加強機關規范化建設。
深化“兩學一做”學習教育常態化制度化，積極改進學習教育方式和載體，采取自主學習和集中學習等形式，認真組織各級干部學習黨的科學理論和基本路線方針政策，學習上級黨委、政府重大決策、重點工作安排部署和廉潔自律等方面的內容，廣泛開展“西疇要跨越，我該怎么干”主題研討活動，努力增強干部職工紀律觀念和服務群眾的能力。
加大專項紀律檢查力度，對各鄉（鎮）、各部門貫徹落實中央八項規定精神、作風整治等情況開展檢查，對隱形“四風”問題線索深挖細查、絕不放過。啟動問責3人、約談提醒7人、誡勉談話3人。將監督執紀問責力量聚焦脫貧攻堅領域，通過日常監督檢查、專項紀律檢查、聯合督查、隨機抽查、巡查等方式，著力查處和糾正基層干部作風不實、優親厚友、弄虛作假等違規違紀行為，確保干部作風有改進、群眾得實惠。今年以來，共開展3輪專項紀律檢查、2次聯合督查、8次隨機抽查、2輪巡察，發現和督促整改問題114個。
充分利用通報曝光這一“利器”，堅持集中通報、專題通報與定期通報相結合，持續釋放違紀必究、執紀必嚴的強烈信號。今年以來，點名道姓通報曝光違反中央八項規定精神問題2起，給予通報和誡勉問責1人、黨內警告處分1人；針對脫貧攻堅領域存在問題問責2個單位、19人，立案查處4件5人，點名道姓通報曝光17人。（蔣傳花）