尋甸縣堅(jiān)持從“誰來考、誰監(jiān)督、考什么、如何用”等關(guān)鍵環(huán)節(jié)突破，綜合運(yùn)用多種舉措，用好巡察利劍，使全面從嚴(yán)治黨直達(dá)黨的“神經(jīng)末梢”，精準(zhǔn)破解群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題。
選優(yōu)配強(qiáng)巡察隊(duì)伍，解決“誰來考”問題。從紀(jì)檢、組織、審計(jì)、政法等部門挑選政治素質(zhì)好、敢于和善于發(fā)現(xiàn)問題的干部組建了58人的巡察人才庫及19人的巡察組組長庫，探索嘗試抽調(diào)新任命的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）紀(jì)委（紀(jì)工委）書記、組織委員、紀(jì)檢專干、組織員到巡察組擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員的工作模式，建立工作聯(lián)動(dòng)機(jī)制，有計(jì)劃地抽調(diào)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、后備年輕干部到巡察組工作。
加強(qiáng)巡察干部管理，解決“誰監(jiān)督”問題。出臺(tái)《關(guān)于縣委巡察組改進(jìn)作風(fēng)規(guī)定》，巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組及巡察辦領(lǐng)導(dǎo)與巡察干部先后共進(jìn)行了4個(gè)批次37人次的交心談心，消除他們的思想顧慮，堅(jiān)定干事創(chuàng)業(yè)的信心。同時(shí)尋甸縣委巡察辦與各巡察組及成員分別簽訂了《巡察工作承諾書》《保密承諾書》《巡察工作涉密資料“零持有”報(bào)告》。
優(yōu)化豐富巡察內(nèi)容，解決“考什么”問題。緊扣“六項(xiàng)紀(jì)律”，緊盯“黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力”三大問題，緊抓“重點(diǎn)人、重點(diǎn)事、重點(diǎn)問題”，分別進(jìn)駐5個(gè)縣直單位開展首輪巡察，設(shè)置意見箱20個(gè)，發(fā)放《問卷調(diào)查表》293份，開展個(gè)別談話300余人次，充分發(fā)揮監(jiān)督利劍作用。
剛性運(yùn)用考核結(jié)果，解決“如何用”問題。對(duì)巡察發(fā)現(xiàn)的問題，原汁原味、直擊要害地向被巡察單位黨組織反饋，同時(shí)分類處理，強(qiáng)化紀(jì)律審查，提升反腐敗的威懾力。督促被巡察單位制定整改方案、細(xì)化整改措施、明確整改期限，在整改中緊盯緊促。
在首輪巡察中，尋甸縣針對(duì)巡察中發(fā)現(xiàn)的15個(gè)方面36條意見建議嚴(yán)格督促整改落實(shí)，對(duì)一些違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神和“四風(fēng)”問題進(jìn)行及時(shí)移交、及時(shí)查處、及時(shí)曝光。（戚志洲）