今年以來，曲靖市委巡察工作領導小組針對基層熟人社會、人情困擾等實際問題，積極探索縣級交叉巡察模式，破解基層巡察“巡不深、察不透”難題，增強巡察監督的靈活性、權威性和實效性。
嚴格工作回避，杜絕“人情執紀”。探索發揮地域回避和公務回避作用，讓巡察組與被巡察單位嚴格錯開、巡察組成員與被巡察單位嚴格回避，使巡察干部放下包袱，大膽開展巡察，強化監督實效，提高發現問題線索的精準度。在地域回避方面，采取循環“滾動”方式開展巡察工作，有效地解決了地域因素人熟地熟的局限問題；在公務回避方面，重點把握回避的范圍，要求凡巡察組人員與被巡察對象存在親屬、同學、曾經同事關系等5類情況的，均實行回避。
嚴明工作紀律，杜絕“權力異化”。交叉到異地的巡察人員，堅持“巡察回避”，由當地縣委巡察辦和巡察組統一安排管理，成立臨時黨支部，同步開展黨支部各項工作，加強對巡察組成員的教育管理和監督，嚴格工作紀律、生活紀律和保密紀律，避免因作風飄浮、工作敷衍、形式主義、權責失衡，導致權力“缺位”；因長官意志突出、功利思想嚴重、紀律意識淡薄、組織觀念淡化，導致權力“越位”；因權錢交易、權色交易、權權交易，導致權力“錯位”，確保巡察工作實效、時效，防止自身權力尋租。
深挖存在問題，杜絕“巡而不深”。交叉巡察堅持問題導向，瞄著問題去，盯著問題查，真正做到讓顯性問題見根見底，讓隱形問題浮出水面。巡察期間，各巡察組緊盯“三大問題”“六項紀律”“三個重點”，開列30多項需提供材料清單，重點查閱被巡察單位財務賬目、項目建設、會議記錄、資料檔案、“三重一大”事項研究記錄及相關臺賬等材料，對涉及重點人、重點事、重點問題的材料進行認真細核，注重關鍵細節，尋找突破口，以點帶面擴大“戰果”。
突出成果運用，杜絕“消極應付”。認真抓好巡察信息反饋、信息處理、信息落實、成果鞏固四個環節，把整改貫穿交叉巡察工作的全過程，壓實被巡察黨組織主體責任，突出做好巡察發現問題的反饋移交、跟蹤督辦、追責問責，在“件件有著落、事事有回音”上集中發力，防止“消極應付”，“吃干榨盡”巡察成果。巡察中，巡察組發現的重要情況和問題，直接向縣委報告，巡察期間發現的頂風違反中央八項規定精神和“四風”方面的問題線索，及時移交，快查快結，嚴肅處理；巡察移交的群眾關注度高、社會影響大的重點問題線索，加強分類處置，綜合運用“四種形態”，真正把問題解決在基層。
截至目前，交叉巡察共發現反映領導干部問題線索121件，推動紀檢監察機關對13名鄉科級干部立案審查。發現違反中央八項規定精神和“四風”問題線索43件，處理黨員干部6人，發現黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力等方面問題817個，提出451個建議，整改問題372個，使巡察監督的利劍作用得到有效發揮。（尹黎）