2016年以來(lái)，德宏州紀(jì)委堅(jiān)持“好干部”的標(biāo)準(zhǔn)，在做好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)本職工作的同時(shí)，持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，繼續(xù)推進(jìn)組織人事制度創(chuàng)新，著力打造一支忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍，為深入推進(jìn)德宏州黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作提供組織保障。
深化“三轉(zhuǎn)”，持續(xù)發(fā)力。持續(xù)深化“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)”，全力推進(jìn)中心工作向更深層次發(fā)展。圓滿完成州縣鄉(xiāng)換屆工作，選舉產(chǎn)生新一屆州、縣（市）紀(jì)委委員及紀(jì)委常委，順利實(shí)現(xiàn)了州、縣（市）兩級(jí)換屆人事安排方案。同時(shí)，創(chuàng)新工作舉措，增設(shè)黨支部紀(jì)律檢查委員4459名，實(shí)現(xiàn)100%覆蓋。全面完成縣（市）內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)調(diào)整，統(tǒng)一規(guī)范5個(gè)縣（市）內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)設(shè)置為10個(gè)，重新規(guī)范和界定內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的職能職責(zé)，實(shí)現(xiàn)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)名稱統(tǒng)一、職責(zé)對(duì)應(yīng)、業(yè)務(wù)對(duì)口、排序相同。調(diào)整后，各縣（市）平均70%的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、74.4%的人員從事監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)主業(yè)，參與的各類議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)由平均108個(gè)清理減少到12個(gè)。
從嚴(yán)管理，激發(fā)隊(duì)伍活力。始終堅(jiān)持把加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍自身建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性工程來(lái)抓，2016年以來(lái)，全州紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)認(rèn)真落實(shí)三個(gè)《提名考察辦法》，從嚴(yán)把好選人用人的群眾關(guān)、廉政關(guān)、程序關(guān)、紀(jì)律關(guān)、任職關(guān)，全州提拔任用、交流使用紀(jì)檢監(jiān)察干部235人次。持續(xù)加大干部教育培訓(xùn)力度，先后組織951名紀(jì)檢監(jiān)察干部參加中央紀(jì)委、省紀(jì)委和省委組織部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)；先后舉辦了全州鄉(xiāng)鎮(zhèn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班12場(chǎng)次，培訓(xùn)干部1269人次。堅(jiān)持“每周一學(xué)、每月一測(cè)、每年一評(píng)”，讓紀(jì)檢干部“練兵”形成常態(tài)，不斷提升全州紀(jì)檢監(jiān)察干部“文字綜合、執(zhí)紀(jì)辦案和專項(xiàng)紀(jì)律檢查”三種能力。
抓實(shí)換屆，加強(qiáng)干部隊(duì)伍。圓滿完成州縣鄉(xiāng)換屆工作，嚴(yán)格執(zhí)行班子職數(shù)設(shè)置、結(jié)構(gòu)比例、提名人選推薦考察等政策規(guī)定，不折不扣地貫徹落實(shí)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的部署要求，確保換屆風(fēng)清氣正。州、縣（市）紀(jì)委選舉產(chǎn)生新一屆州紀(jì)委委員31名，紀(jì)委常委9名，其中書(shū)記1名、副書(shū)記3名；選舉產(chǎn)生新一屆縣（市）紀(jì)委委員125名，紀(jì)委常委45名，其中書(shū)記5名、副書(shū)記15名，順利實(shí)現(xiàn)了州、縣（市）兩級(jí)換屆人事安排方案。同時(shí)，創(chuàng)新工作舉措，在符合設(shè)紀(jì)律檢查委員的4459個(gè)黨總支、黨支部中設(shè)紀(jì)律檢查委員4459名，實(shí)現(xiàn)100%覆蓋。村（社區(qū)）紀(jì)律檢查委員同任村（社區(qū)）務(wù)監(jiān)督委員會(huì)主任322人，占67%。
強(qiáng)化約束，嚴(yán)防“燈下黑”。正人必先正己。執(zhí)紀(jì)者必先守紀(jì)、監(jiān)督者更要接受監(jiān)督。嚴(yán)格內(nèi)部管理，主動(dòng)接受監(jiān)督，嚴(yán)肅查處紀(jì)檢監(jiān)察干部違紀(jì)違法行為，嚴(yán)防“燈下黑”。加大執(zhí)紀(jì)審查力度，積極實(shí)踐“四種形態(tài)”，抓早抓小，對(duì)出現(xiàn)苗頭性、傾向性問(wèn)題的干部及時(shí)提醒、紅臉出汗，對(duì)履職不力、責(zé)任缺失的干部嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)，對(duì)執(zhí)紀(jì)違紀(jì)的干部堅(jiān)決查處，維護(hù)好紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的純潔及機(jī)體健康。
扎緊籠子，強(qiáng)化制度建設(shè)。注重從建章立制著手，不斷完善業(yè)務(wù)流程和內(nèi)部管理制度，把制度的籠子扎得更密更牢。制定出臺(tái)《德宏州縣（市）紀(jì)委書(shū)記、副書(shū)記提名考察辦法（試行）》《州紀(jì)委派出（駐）紀(jì)工委書(shū)記、副書(shū)記（紀(jì)檢組組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)）提名考察辦法（試行）》《州管企事業(yè)單位紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)人員提名考察辦法（試行）》，強(qiáng)化上級(jí)紀(jì)委對(duì)下級(jí)紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化對(duì)派出（駐）機(jī)構(gòu)履職情況的監(jiān)督，推動(dòng)全州紀(jì)律檢查工作雙重領(lǐng)導(dǎo)具體化、程序化、制度化，逐步實(shí)現(xiàn)州、縣（市）黨和國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位派出（駐）監(jiān)督全覆蓋。建立健全《委局機(jī)關(guān)干部職工考核評(píng)價(jià)和激勵(lì)辦法》《委局跟班學(xué)習(xí)制度》，激勵(lì)和提升干部職工的工作積極性和創(chuàng)造性。2016年，選派6名縣（市）年輕干部到機(jī)關(guān)和派出機(jī)構(gòu)跟班學(xué)習(xí)。嚴(yán)管紀(jì)檢干部，制定出臺(tái)《德宏州紀(jì)檢監(jiān)察干部管理規(guī)定》，明確提出“十二嚴(yán)禁”，健全完善內(nèi)控機(jī)制，推進(jìn)內(nèi)部管理制度化、嚴(yán)格化，確保監(jiān)督權(quán)力受到嚴(yán)格約束。(楊勝勇)