今年以來，易門縣紀委監察局積極探索新形勢下干部教育新模式，采取“請進來＋走出去＋坐下來＋沉下身”的方式，多層次多形式錘練干部素質，10名紀檢干部受到提拔，其中，正科級領導干部5人、副科級領導干部5人。
“走出去”看，開拓視野。積極組織紀檢干部到中國紀檢監察學院、上海復旦大學等高校培訓，學習最前沿的工作理念和方法；協調干部到省、市紀委跟班學習，借鑒先進的成功做法和經驗；組織干部到其它縣區交流學習，感受自身差距，增強發展的緊迫感。今年以來，到中國紀檢監察學院培訓3人次、浙江大學培訓3人次、上海復旦大學培訓1人次、中紀委杭培中心培訓1人次，到省、市紀委跟班學習5人次，到澄江等縣交流學習2次共16人。
“請進來”教，啟迪思維。邀請市紀委相關人員講授紀檢監察業務知識，內容涉及村監會的職能職責及監督方式方法、紀檢監察信息寫作知識、暢通群眾訴求五級聯動業務工作等，使干部及時了解和掌握業務工作最新理論成果和前沿理念；邀請縣委黨校老師講授習近平總書記系列講話精神和考察云南講話精神，不斷提高政治理論素養；邀請縣財政局財會人員檢查指導財務工作，不斷提高財務規范化水平。
“坐下來”學，苦練內功。適時召開職工會議，傳達學習中央、省、市、縣委重要文件、會議精神及黨章、黨紀法規等內容，時時為干部補“營養”。組織交流工作經驗，由各委室部辦負責人、外出學習培訓干部結合本職工作開展業務培訓，時時為干部充“能量”。開展警示教育5次，組織觀看警示教育片，剖析各地紀檢監察干部違紀違法案件，時時為干部敲“警鐘”。
“沉下身”做，學以致用。針對干部的不同特點和特長，有計劃地“抽”干部到信訪部門頂崗，“派”干部駐村掛鉤幫扶，“挑”干部參與武易高速公路、彌楚高速公路、入城輔道、舊城改造等重大項目建設，讓干部在實踐中感知感悟，自覺把學習成果轉化為謀劃工作的思路、促進工作的措施，從而不斷提高政策理論水平和解決復雜問題的能力。今年以來，抽調參與重大項目建設5人，駐村掛鉤幫扶2人，到信訪部門頂崗1人。（普秀芬）