近日，文山州出臺《執(zhí)紀(jì)審查人才庫管理辦法（試行）》，明確執(zhí)紀(jì)審查人才庫總量為100人左右，實(shí)行一年一更新，保證有適當(dāng)規(guī)模的執(zhí)紀(jì)審查人才儲備。
《辦法》從執(zhí)紀(jì)審查人才庫人員的推薦入庫程序、資格條件、嚴(yán)格管理、考核鑒定等方面作出了規(guī)定，為落實(shí)《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》，強(qiáng)化“打鐵必須自身硬”要求，打造執(zhí)紀(jì)審查“鐵軍”提供堅強(qiáng)組織保障。
《辦法》明確了執(zhí)紀(jì)審查人才庫人員由州、縣（市）紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和州公安局、州檢察院、州審計局、州財政局等相關(guān)單位從事執(zhí)紀(jì)執(zhí)法、案件查辦、審計監(jiān)督、財務(wù)管理等方面的業(yè)務(wù)骨干組成。
《辦法》規(guī)定，確因執(zhí)紀(jì)審查工作需要從有關(guān)單位借調(diào)人員的，一般應(yīng)從執(zhí)紀(jì)審查人才庫中抽選，嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，實(shí)行“一案一借”，借調(diào)手續(xù)統(tǒng)一由紀(jì)委組織部辦理，借調(diào)人員名單送紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督室備案。明確借調(diào)人員參加執(zhí)紀(jì)審查輔助性工作，要與原單位工作脫鉤，服從執(zhí)紀(jì)審查承辦部門的統(tǒng)一管理，嚴(yán)格遵守執(zhí)紀(jì)審查相關(guān)規(guī)定。
《辦法》強(qiáng)調(diào)，執(zhí)紀(jì)審查工作結(jié)束后，執(zhí)紀(jì)審查承辦部門要對抽調(diào)人員學(xué)習(xí)、工作、生活和遵守紀(jì)律、廉潔自律等情況作出評定，反饋原單位，并送紀(jì)委組織部和紀(jì)檢干部監(jiān)督室備案。（楊忠聰）