近日，根據(jù)中央紀委駐中華全國總工會機關紀檢組的工作安排，為全面了解我省工會系統(tǒng)困難職工幫扶資金分配、使用和監(jiān)管情況，掌握存在的問題和廉政風險點，發(fā)揮好監(jiān)督“探頭”作用，管好用好困難職工幫扶資金，駐省總工會紀檢組與云南省總工會職工幫扶服務中心聯(lián)合組成困難職工幫扶資金使用廉政風險調(diào)研組，深入到昆明市東川區(qū)、富民縣、云南建投集團、云南冶金集團開展困難職工幫扶資金使用管理調(diào)研督察。
調(diào)研組通過召開座談會、個別談話、查閱資料、實地走訪等方式，聽取了省總工會職工幫扶服務中心、東川區(qū)總工會、富民縣總工會、云南建投集團工會和云南冶金集團工會困難職工幫扶資金政策宣傳、幫扶流程、資金發(fā)放、資金監(jiān)督情況以及進一步做好困難職工幫扶工作的意見建議，查閱了近兩年的相關工作臺賬，抽查了16戶困難職工，走訪慰問了4戶困難職工，認真了解他們的家庭情況和幫扶資金打卡發(fā)放情況。
在肯定成績的同時，調(diào)研組也指出了相關單位存在困難職工幫扶資金發(fā)放不規(guī)范等問題。同時，就如何提升困難職工幫扶資金管理使用的安全性和效能性提出要求：一是要提高認識，增強做好困難職工脫困解困工作責任意識，確保困難職工與全國一道進入全面小康社會；二是要扎實工作，關注困難職工最關心、最直接、最現(xiàn)實的就業(yè)就醫(yī)就學等問題，把黨和政府的溫暖送到困難職工手中，不斷提高困難職工幫扶工作的水平和服務能力；三是要強化監(jiān)督，管好用好困難職工幫扶資金，工會財務、幫扶、經(jīng)審等部門要各負其責，做好困難職工幫扶資金分配管理使用的廉政風險防控工作，使資金效益最大化。（李江）