今年以來，省紀委駐省政府辦公廳紀檢組充分發揮“派”的權威和“駐”的優勢，緊緊圍繞“兩個責任”落實積極夯實履職基礎，深入調查研究，科學研判各單位黨風廉政建設特點規律，緊盯“五個到位”全力推動綜合監督單位主體責任和監督責任落細落實。
實處發力，經常性提醒到位。通過點對點溝通、面對面研究，協調督促綜合監督單位召開2018年度全面從嚴治黨暨黨風廉政建設工作會議9場次，安排部署2018年全面從嚴治黨任務、督促簽訂2018年度黨風廉政建設責任書，主動提醒綜合監督單位先后制定“全面從嚴治黨責任清單”。積極探索建立完善提醒制度，采取書面、上門、會議等提醒方式，向綜合監督單位發函12次，及時提醒他們落實2018年度黨風廉政建設責任制等工作。全年開展書面提醒13次、上門提醒26次、召開聯席會議提醒3次，督促提醒綜合監督單位落實責任。
持續發力，常態化督導到位。圍繞綜合監督單位黨組織主體責任落實，把功夫用在平時，實現常態化、近距離、可視化日常監督。主動與綜合監督單位機關黨委、機關紀委建立工作聯席機制，形成監督合力。先后召開工作聯席會議2次，指導機關紀委開展監督執紀問責工作16次，與機關黨委、機關紀委共同開展警示專題教育9次，通報上級紀委通報文件36份。發揮監督職能，列席綜合監督單位有關會議，參與“三重一大”事項決策監督，列席（參加）駐在部門和綜合監督單位黨組會82次，民主生活會14次，其他各類會議108次，糾正苗頭性問題36個，參加黨組理論學習中心組集中學習21次，全年共組織召開3次綜合監督單位聯席會議，有效發揮監督責任，推動綜合監督單位主體責任落實。
重點發力，責任制監督檢查到位。一是緊盯元旦、春節、端午、中秋、國慶等重要節假日，先后成立18個專項檢查組，開展明察暗訪和隨機抽查檢查46次，與廳級領導干部進行節前提醒談話21人次，查閱各種財務憑證730余份，實地測量處以上領導干部辦公用房面積51間，查看儲藏室12個，發現并糾正苗頭性問題14個。突出整治形式主義、官僚主義問題，堅決糾正隱形變異的“四風”問題。二是圍繞防范化解重大風險、精準脫貧、污染防治三大攻堅戰，著力解決群眾身邊的腐敗和作風問題。先后6次奔赴綜合監督單位掛鉤貧困村，深入71戶貧困戶家中進行實地走訪調研，發現并督促整改落實脫貧攻堅領域問題10個，提出23條幫扶意見。全年排查扶貧領域問題線索139條，向省紀委黨風政風監督室上報問題線索116條；排查涉黑涉惡問題線索412條，上報16條；排查旅游領域問題線索508條，上報164條。積極主動配合中央第十二巡視組對云南開展脫貧攻堅專項巡視。
精準發力，重點約談到位。與各綜合監督單位之間建立了工作提示預警制度和干部監督制度，先后進行工作提示預警3次，對綜合監督單位擬提拔使用的86名黨員干部出具《黨風廉政意見回復》，對提拔使用的62名黨員干部進行任前黨風廉政建設提醒談話，對57名領導干部因公（因私）出國境進行前置審查，完善了512名處級干部廉政檔案。緊盯“關鍵少數”，開展“政治體檢”，送政治關懷，通過時時提醒，不斷增強“關鍵少數”自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。積極配合省紀委開展談話函詢工作，實事求是地對省紀委函詢的2個單位、13名廳級領導干部情況說明進行了簽字背書和提醒談話。
全面發力，檢查考核到位。圍繞綜合監督單位黨組（黨委）管黨治黨主體責任落實，把功夫用在平時，實現常態化、近距離、可視化日常監督。今年年初，專題組織駐在部門和綜合監督單位召開2017年度黨風廉政建設責任制檢查考核聯席會議，統籌安排部署迎檢工作。受省委委托，對省政府研究室、省法制辦、省外辦、省金融辦、省移民開發局、省檔案局、省機關事務管理局等7家綜合監督單位2017年度黨風廉政建設責任制落實情況進行檢查考核，積極參與、全力配合省政府辦公廳系統2017年度和2018年上半年黨風廉政建設責任制檢查考核工作，其中2家單位獲得優秀，5家單位合格。分別書面反饋了其在全面從嚴治黨及黨風廉政建設工作中存在的問題24個，提出工作建議24條，并強力督促整改。（魏建民）