2017年，瀾滄縣完善責(zé)任追究體系，以問責(zé)層層傳導(dǎo)壓力，堅(jiān)持以上率下，以黨委問責(zé)帶動(dòng)紀(jì)委和黨委工作部門問責(zé)，推動(dòng)失責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)成為常態(tài)，倒逼“兩個(gè)責(zé)任”落地生根。
率先扛起主體責(zé)任。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。縣委先后8次組織召開常委會(huì)等重要專題會(huì)議研究部署安排黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作；縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭講廉政黨課4次，縣委書記、副書記分別對(duì)縣委常委班子成員、下級(jí)黨委（黨組）主要負(fù)責(zé)人開展勤政廉政談話110余人次，對(duì)37名干部進(jìn)行任前廉政談話。縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持帶隊(duì)考核，強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用，考核結(jié)果與評(píng)先評(píng)優(yōu)、干部任用、綠色經(jīng)濟(jì)考核獎(jiǎng)掛鉤，同時(shí)，針對(duì)2016年考核為合格、基本合格和不合格的28單位及時(shí)下發(fā)了整改通知，梳理出具體存在問題98個(gè)，提出整改要求和期限，對(duì)考核基本合格、不合格的3個(gè)單位主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話，并于8月初再次對(duì)以上28個(gè)單位進(jìn)行復(fù)查，針對(duì)存在問題發(fā)出檢查建議書20份，督促整改問題112個(gè)。
認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任。加強(qiáng)對(duì)履行主體責(zé)任的監(jiān)督檢查，擰緊明責(zé)、督責(zé)、考責(zé)、問責(zé)的落實(shí)鏈條，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨壓力向縣、鄉(xiāng)、村（社區(qū)）及基層黨組織延伸。嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示匯報(bào)制度，年內(nèi)向縣委主要領(lǐng)導(dǎo)專題匯報(bào)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況2次、向縣人大常務(wù)委員會(huì)和縣政協(xié)各通報(bào)1次，為縣委決策、部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作當(dāng)好參謀和助手。嚴(yán)格執(zhí)行述責(zé)述廉制度，年初8名鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）和縣直單位一把手在縣紀(jì)委全會(huì)進(jìn)行述責(zé)述廉，縣紀(jì)委委員現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)詢，近百名與會(huì)人員現(xiàn)場(chǎng)評(píng)議，668名科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部書面向縣紀(jì)委報(bào)送述責(zé)述廉報(bào)告。落實(shí)下級(jí)紀(jì)委向上一級(jí)紀(jì)委報(bào)告制度，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀(jì)委每年2次向縣紀(jì)委專題報(bào)告工作。采取“微型警示教育＋約談”壓實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”方式創(chuàng)新開展縣紀(jì)委常委約談下級(jí)黨委（黨組）、紀(jì)委（紀(jì)檢組）主要負(fù)責(zé)人，增強(qiáng)約談工作針對(duì)性和實(shí)效性，開展約談169人次。
以問責(zé)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。充分把握運(yùn)用《中國(guó)共產(chǎn)黨問責(zé)條例》，圍繞黨的事業(yè)和黨的建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，綜合運(yùn)用檢查、通報(bào)、誡勉、組織處理、紀(jì)律處分等方式，嚴(yán)肅追究主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，倒逼責(zé)任落實(shí)。2017年，對(duì)履行主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任不力的10名領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行問責(zé)。比如，對(duì)查處整改違法用地不到位的國(guó)土資源局主要負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人3人進(jìn)行問責(zé)。東河鄉(xiāng)紀(jì)委未對(duì)受到行政處罰的干部按規(guī)定追究紀(jì)律責(zé)任，紀(jì)委書記受到書面誡勉問責(zé)。（何應(yīng)萍）