“全縣共接受信訪舉報33件，同比上升74％；處置問題線索33個，同比上升18％；立案25件，同比上升47％；黨紀政務處分18人，同比上升38％；使用各項調查措施198次，留置6件6人。”這是梁河縣紀委監委今年以來的反腐成績單。據悉，該縣紀委監委不斷深化監察體制改革，推動反腐敗力量全面整合，切實把制度優勢轉化為治理效能，激發“1＋1＞2”的反腐能量。
優化機構配置，明晰工作職責。縣紀委監委共同設立綜合部門、信訪、案件監督管理、案件審理、監督審查部門等14個內設機構，履行紀檢監察兩項職能，其中辦案部門占71.43％。黨風政風監督室由“直接參與監督執紀”轉變為“綜合協調監督執紀工作”，各監督審查室不固定聯系地區和部門，實行“一案一指定”“一案一授權”。同時，加強外部協作機制，積極拓寬反腐敗工作格局，高度重視反腐敗協調領導小組成員單位的協調配合，在巡察工作方面，建立通道快速移交重大違紀違法線索；審查調查階段，公安技術偵察手段及時跟進協助；審理移交審判環節，檢察力量提前介入協作，有效拓寬了反腐敗工作的協調配合大格局。
夯實多種舉措，促進全面融合。認真落實《梁河縣紀檢監察干部交心談心制度》，主要領導、分管領導定期、不定期深入科室與干部職工一對一、面對面交心談話，全面掌握干部職工思想動態，主動打消轉隸人員心理顧慮，對轉隸人員逐一談心談話6次，談話125人次。堅持轉隸人員與紀委人員同等對待、統籌使用，充分考慮轉隸人員工作經歷、特點特長及工作實際，重新整合、交叉搭配、混合編組，優化人員和力量配置，特別是有針對性地向向辦案一線傾斜，切實增強了關鍵部門的一線力量，推動辦案過程中的紀法銜接，實現監督調查處置各環節既有原紀委干部講政治把紀律，又有轉隸骨干懂法律通業務，使紀檢監察工作更加順暢、高效、有力。
統籌業務貫通，精準同向發力。縣紀委監委統籌紀律監督、監察監督、派駐監督、巡察監督工作力量，著力構建既分工負責、銜接貫通，又協同配合、相得益彰的統籌聯動工作格局，緊扣紀法貫通和法法銜接，充分發揮紀委監委合署辦公優勢，在初核初查過程中，合理運用法定調查措施，充分運用紀委監委可使用的調查手段深挖細查，統籌協調、靈活運用。在審查調查特別是留置案件的調查處置中，注重強化審理與調查工作的協作配合，由案審室提前做好把關工作，同意移送司法機關的，經案審室審核報批后移送司法機關。
強化學習實戰，歷練自身“內功”。按照“干什么學什么、缺什么補什么”原則，制定全員學習制度，組織開展“每周一學”“每月一考”集中學習執紀監督、執紀審查業務知識及法紀知識，補短板、強素質、全面提升業務能力。定期組織開展討論活動、經驗交流會，轉隸干部帶來了工作新思路和新方法，各室在一起研判案情、分享思路、切磋經驗，在交流中互相學習，以學促干，以經驗交流補齊短板，讓轉隸人員直接參與各類監督執紀、原紀委干部直接參與違法案件查辦業務實戰，通過培訓指導，切實提高業務水平，提升實戰技能。自監委成立后，轉隸人員參與作風、專項督查9次，原紀委干部參與嚴重違法案件查辦、移送檢察機關6人。（邵娟）