2017年，玉溪市紀委刀刃向內強化內部監督，強化學習培訓修煉內功，把“打鐵還需自身硬”體現到政治、思想、作風、能力、監管和紀律等各個方面。強化內部監督，以“零容忍”的態度嚴肅查處紀檢監察干部違紀違規問題，清除“燈下黑”，以更高標準、更嚴紀律加強紀檢監察干部隊伍建設，淬煉監督執紀鐵軍。
信任不能代替監督，釘牢紀律“螺絲”，擰緊規矩“發條”。紀檢監察干部以案謀私、跑風漏氣等違紀違法問題，對黨的事業和人民感情的傷害，比一般干部更甚。該市不護短、不遷就，敢于亮丑、嚴格問責，動輒則咎，決不“網開一面”，立案審查4名紀檢監察干部違紀問題，強化內部監督和剛性約束，健全自我監督體系，真正體現對紀檢監察干部嚴管和厚愛。
自律與他律有機結合，規范紀檢監察干部的權力運行，把權力關進制度的“籠子”。貫徹執行《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則（試行）》和云南省紀委印發《貫徹〈中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則（試行）〉實施辦法》。切實加強對內部執紀審查權力的監督制約，對市紀委常委的分工和聯系縣區、紀檢監察室負責單位進行調整，制定《玉溪市紀委監察局執紀審查工作行為規范》《市管領導干部任前廉政談話規定》，進一步規范監督執紀審查工作，壓緊壓實各級黨委落實全面從嚴治黨主體責任。
通過比、學、趕、幫、超，堅持學思踐悟，深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。堅持紀委理論中心組學習制度，組織理論中心組學習8次，組織全市紀檢監察干部參加各級各類培訓161人次。委局領導干部應邀到市直各單位、縣區、鄉鎮、村（社區）為4萬余人講廉政黨課31人次。開展“不忘初心牢記使命”主題黨日活動。同時，紀檢監察機關采取制定方案統籌學、聆聽直播現場學、召開會議集體學、一端一網微信學、邀請專家和十九大代表輔導學、掛鉤幫扶宣講學、知識測試考核學等形式，學懂、弄通、做實，切實把思想和行動統一到黨的十九大精神上來，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
認真貫徹落實“各級紀委書記、副書記的提名和考察以上級紀委會同組織部門為主”的要求，出臺《市直事業單位紀委書記副書記提名考察辦法》《黨風廉政意見辦理辦法》。建立玉溪市紀律審查人才庫，儲備優化紀律審查干部隊伍，制定《關于進一步加強紀律作風建設的通知》《玉溪紀檢監察系統公務活動禁止飲酒的規定》，從嚴從實管理干部。
選樹、宣傳先進典型 汲取榜樣力量。弘揚廖俊波、王瑛等同志先進典型事跡，以身邊的紀檢監察先進典型作為鮮活教材，引導廣大黨員對標先進、見賢思齊，爭做合格黨員、合格紀檢監察干部。
堅決清理門戶，以零容忍的態度和壯士斷腕的決心解決“燈下黑”問題，彰顯用鐵的紀律打造忠誠干凈擔當紀檢監察干部隊伍的堅定決心，為廉潔玉溪建設提供堅強保障。玉溪市紀委相關領導表示。（施衛碧）