“服務高速公路建設，出現未批先建錯誤，州紀委、監委對德宏公路局下屬道路橋梁工程有限公司經理、畹町路安砂石廠法人等3名責任人給予容錯免責保護。”“開辟綠色通道，服務企業落戶，出現審批失誤，瑞麗市紀委、監委對市行政審批局2名責任人給予容錯免責保護。”“給擔當作為的干部吃了顆‘定心丸’，大家干事創業、主動擔當的信心更足了。”這是德宏州各級紀委、監委積極建立容錯糾錯機制，為干部撐腰鼓勁的縮影。
為貫徹落實中央精神，給想干事、會干事、敢干事、干成事的干部提供平臺和舞臺，近年來，德宏州各級紀委、監委牢固樹立“查處腐敗分子是政績，保護干部干事創業的積極性也是政績”的理念，正確處理好“嚴管”與“厚愛”的關系，健全完善容錯糾錯機制，探索建立大膽創新、擔當有為的正向激勵機制，出臺了《德宏州激勵履職擔當提升服務效能營造良好發展環境的實施意見（暫行）》《德宏州構建“親”“清”新型政商關系的若干意見（試行）》，嚴格按照“三個區分開來”，旗幟鮮明支持改革者、鼓勵創新者、保護干事者，為擔當者擔當、為負責者負責。
瑞麗市國家開發開放試驗區秉承先行先試的試驗區經驗，2016年5月制定出臺了《瑞麗市支持和保護黨員干部改革創新干事創業的實施辦法（試行）》，建立健全教育引導、澄清保護、容錯免責“三項機制”，明確“六個免予追責條件”，采取申請、核實、認定、暫緩、報備“五個步驟”，已先后為18名黨員干部和8個部門啟動容錯免責機制，激勵干部履職擔當新時代新擔當新作為。
此外，德宏州紀委、監委還聯合當地主流媒體在報紙、網站、客戶端、微信等媒體開設“容錯保護、擔當有為”專欄，適時刊出容錯糾錯、激勵擔當的典型事例，有效引導廣大黨員干部、公職人員把責任與使命扛在肩，敢于負責、敢于擔當，干在實處，走在前列。（李艷）