“各級紀委監(jiān)委要把監(jiān)督執(zhí)紀‘四種形態(tài)’運用到監(jiān)督執(zhí)紀和審查調(diào)查全過程,及時教育提醒、紅臉出汗、拉拉袖子,加強日常監(jiān)督‘治未病’。”麗江市委常委、市紀委書記、市監(jiān)委代理主任強調(diào)。
今年以來,麗江市各級紀委、監(jiān)委始終堅持紀嚴于法、紀在法前,把監(jiān)督貫穿日常工作,用紀律管住全體黨員干部;始終把監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”運用到監(jiān)督工作中,堅持對干部健康成長負責,立足教育挽救,抓早抓小、懲前毖后、治病救人。
在執(zhí)紀監(jiān)督和審查調(diào)查中,綜合考慮時間節(jié)點、違紀違法性質(zhì)、造成后果、被調(diào)查人認錯悔錯態(tài)度等因素,把握好政策與法律、事實與證據(jù)、從重與從輕的界限和標準,做到寬嚴相濟、精準得當,不斷強化監(jiān)督檢查、執(zhí)紀問責、調(diào)查處置的政治效果、紀法效果、社會效果。
今年以來,市紀委、監(jiān)委約談200余名領導干部,對80余名干部進行任前廉政談話;對100余名黨員干部進行誡勉談話;對市直、縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)“一把手”共400余人集中進行廉政談話;對縣鄉(xiāng)村200余名干部進行約談和廉政提醒談話。
1至7月,全市各級紀檢監(jiān)察機關實踐運用“四種形態(tài)”處置486人次,其中運用第一種形態(tài)紅臉出汗、咬耳扯袖320人次,占“四種形態(tài)”的65.8%;運用第二種形態(tài)黨紀輕處分和組織處理146人次,占30.1%;運用第三種形態(tài)黨紀重處分和重大職務調(diào)整8人次,占1.6%;運用第四種形態(tài)嚴重違紀涉嫌違法立案審查12人次,占2.5%。
同時,各級紀委、監(jiān)委在處置黨員干部信訪舉報問題線索過程中,首先運用第一種形態(tài),進行談話函詢,如果被反映人如實說明情況,就進行批評教育,讓黨員干部心有敬畏、行有所止,讓有問題的干部知錯就改,沒有問題的受到教育和警示;如果被反映人不如實說明情況,就啟動初核,并嚴肅查處。(盧朝忠)