今年以來，玉溪市紀委、監(jiān)委以紀檢監(jiān)察干部隊伍“形”的重塑、“神”的重鑄為目標，以堅定理想信念、強化法治思維、提高監(jiān)督執(zhí)紀監(jiān)察能力為重點，全力做好干部能力素質提升暨轉隸融合培訓工作。1至4月，已開展20個專題的學習，培訓市、縣（區(qū)）紀檢監(jiān)察干部6500余人次。
科學系統(tǒng)謀劃，精心組織實施。制定《2018年玉溪市紀檢監(jiān)察干部能力素質提升暨轉隸融合培訓方案》，培訓內容分設“政治理論教育”“黨章黨規(guī)業(yè)務”“憲法法律業(yè)務”“紀檢監(jiān)察綜合業(yè)務”四大板塊50余個專題，利用工作日或晚上進行集中培訓，縣（區(qū)）通過視頻系統(tǒng)同步參加學習培訓。
以上率下推動，層層抓好落實。市紀委書記親自統(tǒng)籌培訓計劃、培訓資源、培訓實施，班子成員帶頭學習、帶頭宣講、帶頭實踐?？h（區(qū)）紀委、監(jiān)委“一把手”親自抓學習培訓工作，形成了一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的工作格局，營造全市上下齊抓共管的良好氛圍。
突出政治教育，堅定理想信念。立足紀檢監(jiān)察機關的職能定位和政治機關屬性，把政治教育貫穿于學習培訓的始終。反復學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，充分領悟紀檢監(jiān)察工作政治本質，不斷提升紀檢監(jiān)察干部政治站位和政治覺悟，努力打造對黨忠誠的紀律部隊。
補短板強素質，打基礎建體系。立足新思想、新任務、新要求、新使命，著力補短板、強素質、提能力。在利用好內部資源的基礎上，外聘知名專家、律師、學者等開展紀律檢查和國家監(jiān)察“雙向”業(yè)務培訓，強化辦案人員的法律程序意識、證據(jù)意識，提高訊問技巧和調查水平，使紀檢監(jiān)察干部盡快實現(xiàn)紀法貫通、法法銜接，深入推進思想理念、執(zhí)紀執(zhí)法觀念融合。
創(chuàng)新方法載體，確保培訓實效。編制《常用黨紀法規(guī)制度匯編》等3本業(yè)務教材，收集整理黨紀法規(guī)、程序法規(guī)等學習參考書目，編制領導體制、線索處置等6個方面的流程圖，統(tǒng)一設計了59個執(zhí)紀監(jiān)督監(jiān)察常用文書，為培訓提升提供堅實保障。組織干部參加中央紀委、省紀委組織的培訓。組織全市紀檢監(jiān)察干部900余人進行《中華人民共和國監(jiān)察法》學習考試，以考促學，達到“三促四融”的目標。（羅以正 夏娜）