為打造一支政治上忠誠堅定，業務上熟練精通，工作上擔當有為，標準上爭先進位的紀檢監察干部隊伍，紅塔區紀委、監委結合監察體制、派駐機構和巡察機構改革工作實際，聯合區委黨校為紀檢監察干部量身打造了以黨校為陣地的“夜校課堂”，力爭用一年左右時間，完成區級紀檢監察干部培訓全覆蓋。
量身打造培訓方案，形式多樣強化學習。按照“缺什么補什么”的原則，為紀檢干部量身制定了《2018年紅塔區紀檢監察干部轉隸融合培訓方案》。該方案堅持把思想政治教育放在首位，注重優化課程設置，強化教學管理，增強培訓的針對性、實用性和有效性。結合紀檢干部的實際工作量、學習時間、業務水平及當前的師資力量等，培訓時間基本以夜間為主。培訓方式靈活多樣，采取個人自學和集中培訓相結合，“走出去”學習與“請進來”培訓相結合的方式，包括集中授課、視頻授課、相互交流和知識測試。“師資庫”授課教師面廣人多。針對紀檢監察工作政治性、政策性及業務性強的特點，邀請的授課老師既有省、市紀委專家，也有長期在辦案一線、實踐經驗豐富的同志，增強了紀檢干部學習的緊迫感、責任感、使命感。
精心設置培訓內容，學習成效初步顯現。在學習培訓中注重強化和提升紀檢監察干部四方面的能力：政治鑒別能力、政策運用能力、綜合業務能力、自我約束能力。為此，學習培訓將紀檢監察干部的信仰、擔當、忠誠和覺悟教育作為“夜校課堂”培訓重點的同時，將課程設置的主題進一步明確，緊緊圍繞學習貫徹黨的十九大精神，緊扣深化推進監察體制改革等新形勢、新任務，重點加強黨章黨規黨紀、憲法法律法規、紀檢監察業務流程、監督執紀監察工作辦法（試行）新要求新舉措等方面的知識培訓，著力讓紀檢干部在實踐中熟練掌握線索處置、執紀審查、筆錄、談話、取證等環節的經驗技巧，靈活掌握運用談話、訊問、詢問、查詢等12項措施。
經過3個月的培訓，截止6月底，共在“夜校課堂”開展培訓14期，參與人員1266人次。其中自辦培訓班5期，參與學習人員558人次，參加市紀委、監委視頻培訓9期，參與人員708人次。通過培訓，全區紀檢監察干部進一步統一了思想，增強了學習的自覺性和主動性，提高了做好新時期紀檢監察工作的本領，全面提升了全區紀檢監察工作規范化水平。（何玉芬）