“初核談話不僅要能‘捋藤摸瓜’，也要能‘摸瓜捋藤’，僅盯問題談問題往往很難找到切入點……”這是西疇縣紀委監委第五紀檢監察室負責人對柏林鄉紀委干部進行指導的場景。
今年以來，西疇縣紀委監委進一步聚焦主責主業，著力破解基層監督執紀人員不足、業務不精、案源不均等問題，對標《西疇縣紀委監委關于紀檢監察室負責和聯系鄉（鎮）的通知》要求，推行掛聯鄉鎮紀委干部與縣紀委監委紀檢監察室干部“師徒結對”協同作戰的審查調查工作模式，努力提升全縣紀檢監察干部審查調查能力和水平。
“以前開展審查調查工作的方法不多，工作往往事倍功半，‘師徒結對’協同作戰讓我吃下了‘定心丸’，為我點亮了明燈，指明了方向。”柏林鄉紀委干部真誠地說。
“《通知》就是要全面壓實對鄉（鎮）紀委的監督指導責任，授人以魚不如授人以漁，‘師徒結對’協同作戰是破解人手不足、業務不熟等審查調查工作瓶頸的有力保障。”該縣紀委監委相關領導表示。
“師徒結對”采取“老帶新”方式，由1名經驗豐富的縣紀委監委紀檢監察室干部帶領1名鄉（鎮）紀委干部，圍繞案情分析、調查談話、詢問筆錄、案件定性、撰寫報告、卷宗歸檔等環節進行指導。在開展結對協同的同時，也要求紀檢監察室與鄉（鎮）紀委立足實際，兼顧自身分內工作，確保縣、鄉（鎮）工作同步推進。
“‘師徒結對’協同作戰對解決重大、疑難、緊急的案件提出了新的靈活性、整合性的解決思路，讓監督執紀力量從‘勢單力薄’轉變為‘抱團組合一股繩’，避免‘單打獨斗’，實現了縣、鄉兩級紀檢監察人力資源的統籌利用。”該縣紀委監委相關領導表示，將馳而不息推行“師徒結對”協同作戰的工作模式，不斷增強基層審查調查工作合力，大幅度提升審查調查工作實效。（熊永發）