2018年以來，威信縣紀(jì)委監(jiān)委聚焦主責(zé)主業(yè)，精準(zhǔn)監(jiān)督，運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，進(jìn)一步推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，積極營造風(fēng)清氣正的政治環(huán)境。全年全縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)運(yùn)用“四種形態(tài)”共處理181人次。
抓早抓小，讓紅臉出汗成常態(tài)。堅(jiān)持關(guān)口前移，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，細(xì)化對(duì)黨員干部進(jìn)行提醒、函詢和誡勉談話的實(shí)施步驟，區(qū)分不同情況分類處置、對(duì)癥下藥。對(duì)黨員干部身上的苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處，做到傾向性問題早打招呼，潛在性問題談話提醒，苗頭性問題誡勉談話，責(zé)令改正。
加強(qiáng)監(jiān)督，動(dòng)輒則咎重懲治。在注重發(fā)揮第一種形態(tài)警醒作用的同時(shí)，積極踐行運(yùn)用好第二、三種形態(tài)，充分發(fā)揮日常監(jiān)督和長期監(jiān)督相結(jié)合、專項(xiàng)監(jiān)督和專項(xiàng)巡察相結(jié)合等方式，全面深入查找問題，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題線索深挖細(xì)究、絕不放過，防止黨員干部從一般違紀(jì)違法發(fā)展成嚴(yán)重違紀(jì)違法。同時(shí)，也借助省級(jí)廉政教育基地接受警示教育、開展干部廉政培訓(xùn)、典型案例通報(bào)等形式，進(jìn)一步強(qiáng)化底線、紅線意識(shí)，在重要工作節(jié)點(diǎn)和節(jié)假日及時(shí)向黨員干部推送廉潔提醒短信，持續(xù)強(qiáng)化和營造崇廉尚潔的良好氛圍。
懲前毖后，嚴(yán)肅懲處重遏制。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，堅(jiān)持紀(jì)嚴(yán)于法，紀(jì)在法前，強(qiáng)化辦案能力，嚴(yán)格區(qū)分紀(jì)律和法律的界限，對(duì)嚴(yán)重違紀(jì)涉嫌違法立案審查的，堅(jiān)持重遏制、強(qiáng)高壓、長震懾，堅(jiān)持行賄受賄一起查，對(duì)嚴(yán)重違紀(jì)涉嫌違法的腐敗問題，依紀(jì)依規(guī)立案審查并及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理，堅(jiān)決查處黨員干部中的“極少數(shù)”，切實(shí)維護(hù)良好政治生態(tài)。2018年，運(yùn)用“四種形態(tài)”處置181人次。其中運(yùn)用第一種形態(tài)處理105人次，占比58％；運(yùn)用第二種形態(tài)處理39人次，占比21.5％；運(yùn)用第三種形態(tài)處理23人次，占比12.7％；運(yùn)用第四種形態(tài)處理14人次，占比7.7％。（姜紅）