今年以來，通海縣紀委監委突出紀檢監察機關在推進全面從嚴治黨中的政治定位，通過嚴紀律，正作風，補短板，不斷提升紀檢監察干部的政治定力和戰斗能力，鍛造忠誠堅定、擔當盡責、遵紀守法、清正廉潔的紀檢監察干部隊伍。
以從嚴教育、從嚴選任、從嚴考核、從嚴監督，推動從嚴管理干部。完善領導干部能上能下的工作機制和良好的用人導向，加大對干部的考察任免力度，對那些想干事、能干事的，予以提拔任用；對基本素質較好，但工作能力不適應現職的干部及時進行調整，對紀律觀念淡薄、責任心不強、不思進取的，根據相關規定，果斷作出免職、降職等處理。
加強干部監督管理，特別是加強日常對紀檢監察干部隊伍的教育監督管理，常抓、抓常，督促紀檢監察干部自覺接受黨內監督、社會監督和群眾監督。不斷提高干部的自律意識和拒腐防變能力。暢通信訪舉報渠道，擴大紀檢監察干部外部監督途徑。教育和引導廣大紀檢監察干部自覺做到思想干凈、精神干凈、行為干凈，進一步提振廣大紀檢監察干部的精氣神，提高紀檢監察干部的政治素養和業務能力。
以國家監察體制改革為契機，圍繞黨章、憲法、監察法、工作規則等業務知識開展培訓，充分發揮原紀檢監察機關和檢察院轉隸人員整合的優勢，取長補短，用好黨規黨紀、法律法規“兩把尺子”。注重紀檢監察干部實戰能力鍛煉，切實提高紀檢監察干部審查調查和綜合業務能力，有效促進紀法貫通、法法銜接。通過業務培訓補齊短板提升能力，著力塑造敢為、善為、會為的紀檢監察隊伍。
強化內部管理，在落實自我監督上刀刃向內，對紀檢監察干部做到失責必問、問責必嚴，嚴防“燈下黑”。通過紀檢監察室聯系派駐紀檢監察組和鄉鎮（街道）紀（工）委制度，由業務骨干指導辦案，抽調鄉鎮紀檢監察干部到縣紀委監委跟案學習，提高辦案能力。認真組織紀委監委干部參加省、市紀檢監察各類業務培訓。在嚴管上彰顯厚愛，自覺繃緊紀律弦，時刻守住廉潔底線，依紀依規依法履行職責，嚴格執行監督執紀工作規則，把執紀執法權力關進制度籠子，著力鍛造自身過硬的紀檢監察鐵軍。（萬丹）