今年以來，迪慶州紀委監委堅持刀刃向內，抓實紀檢監察干部隊伍自身建設，做實做細干部監督管理工作，嚴防“燈下黑”。
從嚴教育。始終把深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，堅持政治理論學習和業務學習相結合，集中學習培訓和個人自學相結合，推動學習入腦入心。在真學、真懂、真信、真用，內化于心、外化于行上下功夫，充分利用微信、“雪域清廉”等媒介和學習強國、云嶺先鋒等平臺強化政治和業務學習、培訓。上半年，選派人員參加各類培（調）訓29人次，舉辦基層紀檢監察干部業務培訓班1期196人，著力補短板、強素質、提能力。同時以“基層黨建創新提質年”為契機，嚴肅“三會一課”等黨內政治生活，推進黨支部規范化達標創建、紅旗黨組織創建等工作。
從嚴監督。提升監督水平，統籌推進紀律監督、監察監督、派駐監督、巡察監督全覆蓋，制定《迪慶州紀委監委“2＋1＋1”監督執紀監察聯動工作辦法（試行）》，不斷提升監督檢查、審查調查工作質量和水平。建立科學評價體系，制定《迪慶州紀委監委綜合考核辦法（試行）》，充分發揮考核“指揮棒”作用。提升政治站位、建立健全完善機關事務管理等各項管理制度，完善內控制度，強化執行落實，全面提升內控管理水平。嚴格執行監督執紀工作規則、實施細則和相關法律法規，制定《迪慶州紀檢監察干部監督工作暫行辦法》《關于改進督查工作的通知》，強化對紀檢監察干部的監督。截至目前，對6名紀檢監察干部給予問責，對13名紀檢監察干部進行談話，堅決防止“燈下黑”。（楊映松 吉心梅）