“要堅持問題導向，把發現和解決問題作為開展紀律作風專項整治工作的出發點和落腳點，做到對號入座找問題、談心談話提問題、紅臉出汗查問題、立行立改治問題……”
近日，針對紀檢監察干部隊伍中可能出現的思想懈怠、作風漂浮、能力不足、工作不墜底、不敢擔當等問題，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，鳳慶縣紀委監委下發《關于開展全縣紀檢監察系統紀律作風專項整治工作方案》，明確整治重點、整治方式及相關要求，扎實開展紀律作風專項整治工作，著力打造一支忠誠干凈擔當的紀檢監察鐵軍。
“紀檢監察干部不具有天然‘免疫力’，紀檢監察機關也不是‘保險箱’，我們要求別人做到的自己必須先做到，要求別人不能做的自己堅決不做，要加強學習，深刻汲取紀檢干部違紀違法案件的教訓，管好自己和身邊人。”這是每次黨員干部大會上縣紀委監委主要負責人都要強調的話題，做到常敲警鐘、常抓預防。
作風專項整治工作分為查擺問題、整改問題和督促檢查三個階段，主要結合主題教育及各級紀檢干部違紀違法案，用身邊典型案例教育和警示廣大紀檢監察干部。并對照存在的負面行為清單、《云南省紀檢監察干部“十嚴禁”規定》和《臨滄市紀檢監察干部“十嚴禁”規定（試行）》，細化了10項整治內容，對全縣紀檢監察系統紀律作風與業務工作問題、共性問題與個性問題。表象問題與深層問題、執紀問題與守紀問題進行集中整治。
同時，要求全體紀檢監察干部把自己擺進去、把職責擺進去，在工作中堅持“以上率下”，縣紀委監委班子帶頭開展整治、帶頭查找問題、帶頭整改問題，形成“上行下效、整體聯動”的工作格局。對紀律作風專項整治工作流于形式，思想不重視、責任不落實、作風不嚴實、整改不墜底、監督不到位發生違紀違規問題的情形，視情節嚴肅處理。（楊成菊）