2019年，文山州強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約和監(jiān)督，扎牢風(fēng)險(xiǎn)防控“籬笆”，加強(qiáng)對(duì)“一把手”的監(jiān)督，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度，充分發(fā)揮“八小時(shí)以外”監(jiān)督作用，積極探索多種監(jiān)督模式，努力破解監(jiān)督難題。
該州強(qiáng)化源頭治理預(yù)防腐敗工作，不斷推進(jìn)重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)人員、重點(diǎn)環(huán)節(jié)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控規(guī)范化管理，建立權(quán)責(zé)清晰、程序規(guī)范、管理科學(xué)的風(fēng)險(xiǎn)防控管理機(jī)制，全州1047名州管干部建立電子廉政檔案。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度，全州953名州管干部向組織報(bào)告了個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)，查核領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告207人（次），對(duì)9名不如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行書面誡勉，取消2名干部的考察對(duì)象資格。
加強(qiáng)對(duì)“一把手”的監(jiān)督，8個(gè)縣（市）、7個(gè)州級(jí)部門黨委（黨組）書記向州紀(jì)委常委會(huì)專題報(bào)告履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況，認(rèn)真分析研判落實(shí)全面從嚴(yán)治黨方面存在的問(wèn)題。會(huì)后州紀(jì)委監(jiān)委及時(shí)將測(cè)評(píng)結(jié)果及存在問(wèn)題進(jìn)行反饋，督促認(rèn)真整改，進(jìn)一步強(qiáng)化了各級(jí)黨委（黨組）書記的主體責(zé)任意識(shí)，自覺(jué)接受監(jiān)督。
采取網(wǎng)站公開、聘請(qǐng)監(jiān)督員、個(gè)人報(bào)告、問(wèn)卷調(diào)查等方式進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時(shí)以外”監(jiān)督。將所有處級(jí)干部姓名、單位及職務(wù)、照片在網(wǎng)上進(jìn)行公開。聘請(qǐng)監(jiān)督員73名，對(duì)處級(jí)干部“八小時(shí)以外”日常情況進(jìn)行監(jiān)督。對(duì)州委、州政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員和縣（市）、州級(jí)部門黨政主要負(fù)責(zé)人廉政情況問(wèn)卷調(diào)查（測(cè)評(píng)），收集反映問(wèn)題384個(gè)。
堅(jiān)持把監(jiān)督挺在前面，開展“蹲點(diǎn)式”監(jiān)督，探索“體驗(yàn)式”監(jiān)督，強(qiáng)化審計(jì)監(jiān)督，精準(zhǔn)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，加強(qiáng)對(duì)黨員干部的日常監(jiān)督和教育管理，讓黨員干部習(xí)慣在監(jiān)督下工作、學(xué)習(xí)和生活。2019年，全州共問(wèn)責(zé)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部435人，嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)履行“兩個(gè)責(zé)任”不力問(wèn)題95人，問(wèn)責(zé)黨組織14個(gè)，通報(bào)曝光典型問(wèn)題11人。（雷軍藝）