為進一步明確細化管黨治黨責任，近日，丘北縣通過建立報告問題線索機制，進一步強化“領導帶頭、以上率下抓，統籌推進、融入日常抓，落實落細、深入具體抓，直面問題、破解難題抓”，倒逼部門落實管黨治黨的政治責任，有效推動各級黨組織和領導干部改進作風。
制度明責，閉合責任鏈條
“一些單位‘四風’和腐敗問題多發頻發，根源在于單位‘一把手’沒有把主體責任的擔子挑起來，沒有管理教育好干部職工。”該縣紀委監委相關負責人表示，建立主動報告問題線索機制，旨在通過建立制度措施閉合責任鏈條，進一步強化全縣各級黨組織管黨治黨政治意識，倒逼主體責任落實，推動全面從嚴治黨縱深發展。
該縣積極實施制度創新，建立問題線索主動報告制度，出臺《中共丘北縣委關于報告問責線索的規定》，明確規定報告主體、報告內容、報告方式及線索處置、責任追究等，明晰報告路徑，推動解決落實管黨治黨主體責任不嚴不實，對問題有所察覺也不愿管、不敢管、不能管等監督責任虛化的問題，進一步壓實各級各部門落實主體責任。
層層傳責，壓實責任擔子
“這次被約談，說實話心里有點不是滋味，但也深感壓力，在工作中存在對主體責任意識不清，責任落實不到位，推進措施滯后……”“對管黨治黨的責任意識和擔當精神上有缺失，存在薄弱環節，將對標對表查找問題，強化落實整改……”近日，在該縣召開落實黨風廉政建設主體責任專題約談會上，被約談單位“一把手”在會上剖析原因。
“各單位‘一把手’要‘下深水’落實管黨治黨政治責任，真正把落實主體責任放在心上、扛在肩上、落實在行動上，切實知責、盡責、明責，以上率下層層傳導責任、傳遞壓力，不斷鞏固和發展‘一級抓一級、層層抓落實’的工作格局，做到敢于擔當、敢于負責、敢于管理，要深刻反思問題原因，切實強化問題整改。”會上，縣紀委監委主要負責人被約談單位負責人提出的要求。
嚴格問責，倒逼責任落實
“部門主動上報的問題線索122條，給予提醒談話334人、問責追責38人、黨紀政務處分7人。”近日，該縣通報了《關于報告問責線索的規定》執行情況。
在實踐運用過程中，注重建立和完善問責線索研判機制，對各鄉鎮、部門上報的問責線索，建立由縣紀委監委黨風政風監督室統一收集、分類、整理，直接向分管領導匯報，定期召開線索排查會進行集中分析研判的“專線”處置制度，做到問責線索底數清楚、查辦方向明確。指定專門調查人員對報告情況進行深入調查核實，針對問題突出、反映強烈的問責線索，進行重點督辦、快查快辦，提高問責線索處置的質效。要求辦案人員在辦理問題線索的過程中注重查清問題事實，做到報告一起、調查一起，對問責線索報告經縣紀委監委調查核實清楚的，一律嚴格按照《中國共產黨問責條例》和《云南省黨政領導干部問責辦法（試行）》等相關規定對報告對象進行問責，堅決做到不手軟、不姑息。同時，將問責情況通過辦公平臺、微信公眾號等多種方式點名道姓通報曝光，持續釋放作風建設永遠在路上的強烈信號。
“實施報告問責線索制度，重點是聚焦政治責任、聚焦關鍵少數、聚焦突出問題和社會關切，既不能搞‘泛化問責、機械問責、冰冷問責’，造成‘干多錯多、不干不錯’的逆向懲罰也不能以干遮丑、因功掩過問題。”該縣紀委監委相關負責人介紹說，下步還將不斷探索完善相關制度，注重把握好報告問責線索的尺度，提高監督執紀工作質量，不斷推動全面從嚴治黨向縱深發展。（王靈惠）