“案件監(jiān)督管理室在錄入問題線索或承辦室在錄入審查調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題線索時(shí)，在線索處置中右側(cè)點(diǎn)擊‘線索登記’……”
近日，水富市紀(jì)委監(jiān)委組織機(jī)關(guān)各室開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)信息管理系統(tǒng)檢舉舉報(bào)平臺處置子平臺操作使用進(jìn)行深入學(xué)習(xí)。
今年以來，該市紀(jì)委監(jiān)委以開展“三風(fēng)”行動(dòng)為契機(jī)，注重強(qiáng)化思想引領(lǐng)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、作風(fēng)建設(shè)，提升政治品質(zhì)、履職水平和自身形象，鍛塑過硬紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。
常態(tài)化開展思想政治教育，每月組織一次政治理論集中學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，習(xí)近平總書記重要論述、重要講話和重要指示批示精神等內(nèi)容，作為理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、黨員大會(huì)、支委會(huì)、支部會(huì)等黨內(nèi)重要會(huì)議的“第一議題”，作為紀(jì)檢監(jiān)察干部教育培訓(xùn)的“第一內(nèi)容”，以新思想、新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，全面提升紀(jì)檢監(jiān)察干部政治品質(zhì)。
針對不同層次、不同崗位需要，為紀(jì)檢監(jiān)察干部量身定做“學(xué)習(xí)套餐”，以人為本，按需施教。“我們按照精簡、高效、務(wù)實(shí)、管用的要求，制定了全年培訓(xùn)計(jì)劃，設(shè)置了12個(gè)培訓(xùn)班次，為紀(jì)檢監(jiān)察干部‘加油充電’，提高業(yè)務(wù)水平。”該市紀(jì)委監(jiān)委組宣部負(fù)責(zé)人介紹，同時(shí)，為干部發(fā)放《紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)系列課程講義匯編》等書籍232冊，拷貝《問責(zé)工作的法規(guī)制度和規(guī)范性文件匯編》和《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》解讀文章選編等電子學(xué)習(xí)資料，組織紀(jì)檢監(jiān)察干部深入學(xué)習(xí)應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識。并鼓勵(lì)干部利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”APP、中央、省、市紀(jì)委網(wǎng)站、微信公眾號等新媒體平臺進(jìn)行自學(xué)，促使紀(jì)檢監(jiān)察干部夯實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)，補(bǔ)齊能力短板。
強(qiáng)化崗位練兵，注重一線鍛煉，選派紀(jì)檢監(jiān)察干部到省紀(jì)委監(jiān)委、昭通市紀(jì)委監(jiān)委參與案件辦理6人，抽調(diào)鎮(zhèn)（街道）、派駐機(jī)構(gòu)紀(jì)檢監(jiān)察干部參與委機(jī)關(guān)案件辦理，提升實(shí)戰(zhàn)能力。將新進(jìn)入單位的年輕干部安排在辦公室、組宣部、黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室等綜合部門歷練，抽調(diào)參與監(jiān)督檢查，“老紀(jì)檢”手把手教，幫助其盡快熟悉業(yè)務(wù)，迅速進(jìn)入角色。
“我以前在其他單位，對紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)可以說是‘一竅不通’，通過兩個(gè)多月的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和‘前輩’們的言傳身教，我學(xué)到了很多紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識和工作的方式方法。”今年1月份才進(jìn)入市紀(jì)委監(jiān)委的年輕干部熊靜高興地說。
該市紀(jì)委監(jiān)委堅(jiān)持“嚴(yán)管就是厚愛”，從嚴(yán)要求、從嚴(yán)管理紀(jì)檢監(jiān)察干部，推行工作情況月報(bào)告、人員在崗情況周督查機(jī)制，實(shí)時(shí)掌握人員動(dòng)態(tài)。建立健全全市紀(jì)檢監(jiān)察干部廉政檔案，及時(shí)報(bào)送個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告表，精確掌握干部廉情信息。同時(shí)，加強(qiáng)對紀(jì)檢監(jiān)察干部“八小時(shí)外”的監(jiān)督，塑造紀(jì)檢監(jiān)察干部良好形象。（朱宇）