“我作為單位負責人，履行職責不力，對存在問題負有審核把關不嚴的主要領導責任，今后我一定吸取教訓、引以為戒，認真履職盡責，堅決杜絕類似問題再次發生……”今年5月，耿馬縣某交警中隊中隊長，履行職責不力，受到在全縣公安系統范圍內通報及誡勉（書面）的問責。
今年來，耿馬縣紀委監委把貫徹落實《中國共產黨問責條例》作為一項重要政治任務，堅持較真碰硬、嚴抓嚴管，對失職失責的黨組織和黨員領導干部嚴肅問責，以精準問責督促廣大黨員干部守初心、擔使命、善作為。今年以來，全縣共問責領導干部14人，其中科級干部9人、一般干部3人、其他2人。
該縣紀委監委堅持實事求是、依規依紀依法，擰緊責任“發條”，找準責任人，把該打的“板子”打準，準確定性量紀，一把尺子量到底，防止問責不準、簡單化、片面化的問題。同時，從干部干事的初衷、性質、過程、后果等因素全面考量，細化問責刻度，做到嚴肅問責、規范問責、精準問責、審慎問責。
“我們堅持實事求是，嚴格規范程序，強化提升問責工作精準性。”縣紀委監委有關負責人介紹，該縣結合工作實際，先后制定《耿馬自治縣脫貧攻堅工作問責辦法》《耿馬自治縣國家公職人員不作為亂作為責任追究辦法（試行）》《關于加強鄉科級領導干部“八小時外”監督工作暫行規定》及《耿馬自治縣鼓勵干事創業容錯糾錯實施辦法》等制度規定，切實扎緊扎牢制度籠子，更好推進全縣各問責主體責任落實。
同時，該縣運用述責述廉、談話提醒等手段，督促各級黨組織落實主體責任，履行問責職責。把落實失責必問、問責必嚴要求納入黨風廉政建設責任制考核的重要內容，將問責責任壓實到各級黨委（黨組）以及黨的工作機關。把貫徹執行條例情況納入巡察監督和派駐監督重點，促進問責責任落實。
除此之外，該縣注重嚴管與厚愛結合、激勵與約束并重，將從嚴問責與激勵盡責相結合，既注重依規依紀依法確保問責工作嚴肅性，又注重“三個區分開來”，強化容錯糾錯，不搞“一刀切”，保護和激發干事創業積極性。加強跟蹤回訪，動態了解因問責受處分處理干部思想動態和工作情況，幫助他們真心認錯悔錯改錯。對影響期滿、表現優秀，符合有關條件的大膽使用，樹立鮮明的干事創業導向，推動形成了人人有作為、個個敢擔當的良好局面，不斷彰顯問責的政治效果、紀法效果和社會效果。
“規范開展精準問責，要堅持實事求是，重在精準，切實把紀法約束的硬度、批評教育的力度、組織關懷的溫度統一起來，讓問責既有力度，也有準度，更有溫度。”縣紀委監委有關負責人表示。（沈文雯）