“這個題是選A嗎？黨員受到留黨察看后，其黨內職務是自然撤銷吧，我怎么有點模糊！”類似這樣的提問，近段時間已成為宣威市紀檢監察干部熱聊的話題。
今年來，該市紀委監委把“找差距、補短板”作為目標，認真查擺紀檢監察干部紀法知識存在盲點等問題，按照“缺什么，補什么”的原則組織有針對性地學習，并常態化開展以考促學，切實提高紀檢監察干部素質。
該市紀委監委制定了常態化學習及考試制度，每期學習都結合近期工作重點、難點選定中心主題，列出計劃表，明確牽頭學習部門及責任人，學習依托理論中心組、集體例會、支部活動等多種形式開展，并充分發揮“清風宣威”微信公眾號和機關微信群等載體作用，引導督促紀檢監察干部加強業務學習，補足知識短板。
針對每期學習的內容，牽頭學習部門指定專人精心挑選題目，組織開展閉卷考試，以考試檢驗廣大紀檢監察干部學習成果，有效提升綜合素質和履職能力，練就好執紀鐵軍的過硬本領。
“測試內容具有很強的針對性和可操作性，旨在以考促學、以考督學、以考查學，檢驗對黨紀法規內容的熟悉度和掌握度。”負責組織測試的市紀委監委組織部負責人表示。
為確保測試效果，考試采取書面閉卷方式進行，市紀委監委班子成員輪流進行監考，嚴肅考場紀律，確保考出個人真實水平。考試結束后，進行試卷評分，將考試結果進行通報。并下發正確答案，鼓勵廣大紀檢監察干部再次溫習一遍，鞏固學習成果。
“我是一名紀檢隊伍的新兵，考試讓我找準了自己的短板，明確了努力的方向，下一步我將結合工作實際帶著問題學，真正做到入腦入心，克服本領恐慌。”新遴選進入宣威市紀委監委工作的小李感嘆道。
“每次考試我都有很大的收獲，原以為自己長期干的就是紀檢監察工作，對相關知識還是了解的。考完才發現自己對黨章黨紀，特別是《規則》《規定》的學習還不夠全面深入，對有些概念還有點模糊，下一步我將繼續加強學習，提升自身素質。”參加測試的一名紀檢監察干部吐露心聲。
“考試就是檢驗，主要是促進紀檢干部更好地學習。”市紀委監委相關負責人介紹說，截至目前，該市紀委監委以黨章、《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則》為主要內容，已對全體紀檢監察干部開展培訓2期，組織考試2次，全市149名紀檢監察干部參與測試。（丁亞瓊）