“我們應該從發現和處置案件線索的能力水平入手，補齊短板。”“我認為提升案件查辦的質量和體量也是我們需要加強的重點版塊。”……日前，針對省紀委監委公布的上半年派駐（出）機構監督檢查審查調查統計情況，駐省商務廳紀檢監察組召開專題會議，總結經驗、查找不足，為提升案件查辦質效指明方向、劃出重點。
用好用活監督檢查審查調查“紅白榜”激勵效用，是激發工作動力，釋放監督活力的有效途徑。為此，駐省商務廳紀檢監察組始終堅持問題導向，對標對表強化監督執紀問責，持續抓好案件查辦工作，進一步提升案件質量和水平。
針對此次“紅白榜”通報的問題，該紀檢監察組全體干部各抒己見，深刻剖析找共性及個性問題，集體醞釀提出重點強化方向，抓住問題線索源頭活水，拓寬線索渠道，加強對綜合監督單位信訪舉報方式方法的宣傳，主動深入到綜合監督單位查找信訪舉報線索。同時，積極到綜合監督單位開展監督、調研、檢查工作。
切實提高針對性和實效性，在日常監督方面，該紀檢監察組緊盯重點事、重點人，深入分析研判日常監督、重點監督、節假日監督中發現的問題，對于可查性大的問題，深挖細查，不放過任何一個問題線索。同時，認真處置上級轉辦、巡視組移交的問題線索，深入研判，確保問題線索研判的精準性，從而達到問題線索辦一個成一個的效果。
“‘紅白榜’通報里指出的問題，大家都要對號入座、對鏡反思，要克服懈怠思想，勇于擔當，主動作為，變壓力為動力，發揮出‘1+1>2’的效果，切實推進線索發現和處置工作上臺階。”駐省商務廳紀檢監察組主要負責人表示，在“紅白榜”的激勵下，該紀檢監察組將認真貫徹落實監督執紀工作規則，牢固樹立法治、程序、證據、安全辦案等意識，嚴格按照職責、權限、規則、程序開展工作，切實在事實、證據、定性、量紀、程序等方面履行好職責，有效提升案件查辦規范化水平，進一步提高監督執紀、審查調查和案件辦理質量。