“考試即將開始，請大家對號入座，將手機關閉裝入信封，統一放至考場內物品擺放處……”日前，一場嚴肅的任前廉政知識考試在昌寧縣緊張進行，“主考官”向新提拔任用的“考生”宣布考場紀律。
這樣的考試已經成為該縣強化黨風廉政建設的一項重要內容，以考促廉也成為該縣嚴把干部任前廉潔關，打好任前“預防針”的一個縮影。
“我們以預防為主、防治結合的方式進行任前廉政考試，通過提前介入，為新提拔干部打好‘廉政疫苗’，增強其拒腐防變能力。”縣紀委監委有關負責人介紹，本次廉政考試涉及48名新提拔干部，旨在進一步檢驗干部是否掌握履新應知應會的廉政知識和法律法規。同時，增強領導干部的黨性觀念、法紀觀念和拒腐防變的廉潔意識，筑牢紀法、道德“雙防線”，助力走好履新第一步。
為切實把考試作為履新前的一次“思想體檢”和“政治體檢”，該縣堅持以“考廉”促“學廉”，做到“凡提必考”。考試內容涉及《中華人民共和國憲法》《中國共產黨章程》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中華人民共和國監察法》等法規條例，和黨的十九屆五中全會、十九屆中央紀委五次全會等會議精神。題型包括單項選擇題、多項選擇題、判斷題、簡答題、論述題；考試實行百分制，采取閉卷的方式進行，考試成績第一時間進行公示，并存入個人廉政檔案，成績60分及以上為合格，60分以下為不合格，不合格者將被要求補考。
“在即將走上新工作崗位之際，用考試的方式對我們的理論知識儲備情況進行一次全面檢驗，為我們敲響了廉潔警鐘。”考試結束后，新提拔干部紛紛表示，接下來要繼續加強學習，使業務知識與崗位要求相匹配，要強化紀律規矩意識，嚴守廉潔底線，遠離紀法紅線。（段玨鑫 || 責任編輯 王文錦）