“請你介紹一下班子成員落實‘一崗雙責’的情況，重點談問題和不足……”鶴慶縣黨風廉政建設責任制第九考核組帶隊領導、縣紀委書記與龍開口鎮(zhèn)黨委書記開展個別談話時，要求不講成績談問題、不說成效找不足。
近日，鶴慶縣組建9個由縣委領導帶隊的黨風廉政建設責任制考核組，從全縣相關部門抽調(diào)50名政治素質高、業(yè)務能力強的干部，對64個單位2021年落實黨風廉政建設責任制情況進行檢查考核。
黨風廉政建設責任制年度“大考”突出重點，緊盯黨組織堅持和加強黨的全面領導、堅定不移全面從嚴治黨、嚴守政治紀律和政治規(guī)矩、落實中央八項規(guī)定精神、整治群眾身邊的腐敗和不正之風、抓實問題整改等情況開展檢查。采取自檢自查、“召開匯報會+民主評議”、實地核查、查閱資料、個別談話、延伸檢查、意見反饋的形式，多形式多維度了解掌握被考核單位全面從嚴治黨主體責任、監(jiān)督責任、第一責任人責任、“一崗雙責”等責任落實情況。
為切實防止考核中的形式主義、痕跡主義，檢查考核不要求被考核單位對照考核內(nèi)容及評分標準一一準備和集中擺放工作臺賬資料。考核組根據(jù)縣黨風廉政建設責任制工作領導小組辦公室結合日常監(jiān)督情況開列的個性和共性問題清單，有的放矢調(diào)閱相關資料，結合實際現(xiàn)場核實查驗。對下屬單位、科室開展延伸檢查時，不召開座談會、不要求書面報告，采取隨機調(diào)研走訪的方式，聽取基層干部群眾意見建議，了解基層實際情況。考核組領導與被考核單位黨組織相關負責人以日常監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)問題為重點，開展“面對面”“零距離”的個別談話，傳導全面從嚴治黨壓力、壓實管黨治黨責任。
“把廉政文化建設納入城鄉(xiāng)精神文明建設總體部署，在重大節(jié)點、重大活動中深入開展‘清廉鶴慶’建設活動，不斷擴大廉政文化的覆蓋面、滲透力和影響力……”
“對私設‘小金庫’、違規(guī)發(fā)放津補貼、村小組集體‘三資’管理等開展專項監(jiān)督檢查……”
各單位紛紛亮出2021年落實黨風廉政建設責任制工作“成績單”，全面總結工作成效，盤點工作落實中的問題和不足，自查自糾明確下一步整改方向。
“通過檢查考核，著力發(fā)現(xiàn)問題、反饋問題、提出建議、督促整改、壓實責任，促進全縣各級黨組織把責任放在心上、扛在肩上、抓在手上，堅定不移推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸。”該縣紀委監(jiān)委有關負責人介紹，考核結果將在全縣通報，作為對黨政領導班子總體評價和領導干部業(yè)績評定、表揚懲處、選拔任用的重要依據(jù)。（董曉燕 || 責任編輯 國懷亮）