祿勸:定制“警示教育套餐” 擰緊年輕干部思想“總開關”

發布時間:2022-06-03 08:29:20   來源:昆明市紀委監委

“作為一名年輕干部,我將時刻繃緊紀律這根弦,在今后的工作中更加堅定理想信念,嚴守紀律規矩,清清白白做人、干干凈凈做事。”日前,祿勸縣一名青年干部在參加縣紀委監委組織的旁聽職務犯罪案件庭審后講述了自己的所思所感。

近日,祿勸縣紀委監委為年輕干部送上“警示教育禮包”,以開展一次廉政提醒談話、組織一場專題警示教育、觀看一部警示教育片、聆聽一堂教育黨課等多種形式的警示教育,引導年輕干部分辨雷區和陷阱、認清底線和紅線、補齊短板和弱項,為年輕干部打好廉潔自律“預防針”。

“今年以來,我們堅持正面引導與反面警示相結合,對全縣年輕干部進行反復提醒、反復教育,以身邊事警示身邊人,引導年輕干部算好‘廉政賬’、把好‘方向盤’,讓年輕干部知敬畏、存戒懼、守初心。”縣紀委監委相關負責人介紹道,縣紀委監委堅持運用典型案例開展警示教育,深入剖析查辦的年輕干部違紀違法案件并制作警示教育片,持續在農業、教育等關鍵領域開展廉政教育,將警示教育貫穿年輕干部成長重要節點。

在干部選育管用方面,縣紀委監委始終堅持“逢進必談”“逢提必談”,重點把握入職前、職位變動后、提拔任用前等發展的“黃金期”,了解年輕干部工作思想狀態,擰緊思想“總開關”。

為使警示教育入腦入心,縣紀委監委積極運用本地特色紅色資源,以黨史學習教育為契機,針對年輕干部開展“萬名黨員進黨校”專題培訓。縣紀委監委把廉潔從政意識教育列入課題,組織年輕干部參觀紅色革命教育基地,營造學黨史、講清廉的濃厚氛圍,讓清廉成為年輕干部從政底色。

“年輕干部的成長進步離不開組織的管理和監督。紀檢監察機關將從嚴從實加強教育管理監督,引導年輕干部正確對待權力,扣好廉潔從政‘第一粒扣子’,走好成長的每一步。”縣紀委監委相關負責人表示,縣紀委監委將持續推出“警示教育套餐”,加強對年輕干部的教育引導,運用年輕干部喜聞樂見的形式和載體,讓教育警示更有效。(朱順權  奚顥 || 責任編輯  吳劉繼)