團田鎮對“一人雙卡”重復領取養老保險待遇追繳工作不力，相關責任人按程序移交處理。
新安鎮烏勐村黨支部書記，對鄉村振興“三機制”內容學習不到位、掌握不實，被要求立行立改……
近日，普洱市墨江哈尼族自治縣紀委監委發現并處置了一批黨員干部作風問題。
“一個個問題看起來‘小’，卻是推進作風革命效能革命的‘最大絆腳石’，折射出來的是少數黨員干部自由散漫、紀律不嚴的問題。”該縣紀委監委主要負責人指出。
對此，墨江縣紀委監委從抓“小作風”、盯“小切口”、見“小成效”入手，聚焦主責主業，把各鄉鎮、各部門推進作風革命效能革命情況與“清廉云南”建設行動普洱實踐、鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接等工作融合起來，找準問題、精準監督、傳導壓力，督促黨員干部主動作為，強化責任擔當。
發現問題的目的在于找準問題癥結、推動問題整改。該縣紀委監委將發現問題納入日常監督、巡察監督的重要內容，以鄉鎮交叉檢查、縣鄉協作聯動、專項監督檢查等方式，督促各單位整改落實到位。
“通過既查問題、又督實效，目前發現的37個落實作風革命效能革命不力的問題，均已辦結，其中6件6人受到黨紀處分，1件2人被問責，其余30件相關人員受到約談、談話提醒、批評教育等處理。”該縣紀委監委黨風政風監督室負責人介紹。
為助推作風革命效能革命成效最大化，該縣建立“紀委+人大+政協”聯合監督機制，強化聯合監督檢查同向發力，采取查看資料、個別談話、隨機抽查等方式，每季度開展1次聯合監督檢查，對監督檢查中發現的問題，以下發監察建議、提示提醒函、督辦單等形式壓實各級各部門的責任。（羅媛華）