“人在事上練，刀在石上磨”。黨的十八大以來，習(xí)近平總書記高度重視干部培養(yǎng)考察工作，并多次強調(diào)要在斗爭一線考察識別干部。本文梳理了習(xí)近平總書記部分相關(guān)論述，與大家一同學(xué)習(xí)。
2018年12月25日至26日，中共中央政治局召開民主生活會，習(xí)近平主持會議并發(fā)表重要講話。新華社記者 謝環(huán)馳攝
增強斗爭本領(lǐng)
要增強斗爭本領(lǐng)，科學(xué)預(yù)見形勢發(fā)展的未來走勢、蘊藏其中的機遇和挑戰(zhàn)、有利因素和不利因素，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，抓好戰(zhàn)略謀劃，牢牢掌握斗爭主動權(quán)。要有組織、有計劃地把干部放到重大斗爭一線去真槍真刀磨礪，強弱項、補短板，學(xué)真本領(lǐng)，練真功夫。
——2018年12月25日至26日，習(xí)近平在中央政治局民主生活會上的講話
我們必須把握新的偉大斗爭的歷史特點，發(fā)揚斗爭精神，把握斗爭方向，把握斗爭主動權(quán)，堅定斗爭意志，掌握斗爭規(guī)律，增強斗爭本領(lǐng)，有效應(yīng)對重大挑戰(zhàn)、抵御重大風險、克服重大阻力、解決重大矛盾，戰(zhàn)勝前進道路上的一切艱難險阻，不斷奪取新時代偉大斗爭的新勝利。
——2021年11月11日，習(xí)近平在十九屆六中全會第二次全體會議上的講話
新的時代條件下，我們要總結(jié)運用好黨積累的偉大斗爭經(jīng)驗，堅持底線思維，增強憂患意識，發(fā)揚斗爭精神，掌握斗爭策略，練就斗爭本領(lǐng)，保持越是艱險越向前的大無畏氣概，有效應(yīng)對前進道路上各種可以預(yù)料和難以預(yù)料的風險挑戰(zhàn)，推動中國特色社會主義事業(yè)航船劈波斬浪、一往無前。
——2021年12月27日至28日，習(xí)近平在中央政治局黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活會上的講話
在斗爭一線考察識別干部
培養(yǎng)選拔任用干部，一定要有正確導(dǎo)向，要注重從基層選拔，從艱苦地區(qū)選拔，從經(jīng)受過重大考驗的干部中選拔，真正選出一批合格領(lǐng)導(dǎo)干部。要把有培養(yǎng)潛力的同志放到急難險重的環(huán)境中鍛煉，讓他們?nèi)ヌ魮樱ネ瓿善D巨復(fù)雜的任務(wù)，從而脫穎而出。
——2012年12月29日至30日，習(xí)近平在河北省阜平縣考察扶貧開發(fā)工作時的講話
2012年12月29日至30日，習(xí)近平在河北省阜平縣看望慰問困難群眾。這是習(xí)近平在龍泉關(guān)鎮(zhèn)駱駝灣村到困難群眾唐榮斌家看望。新華社記者 蘭紅光攝
要通過清晰的制度導(dǎo)向，把干部干事創(chuàng)業(yè)的手腳從形式主義、官僚主義的桎梏、“套路”中解脫出來，形成求真務(wù)實、清正廉潔的新風正氣。要在重大工作、重大斗爭第一線培養(yǎng)干部、錘煉干部，讓好干部茁壯成長、脫穎而出。
——2020年1月13日，習(xí)近平在十九屆中央紀委四次全會上的講話
增強黨組織政治功能和組織功能，完善管思想、管工作、管作風、管紀律的從嚴管理制度，在斗爭一線考察識別干部，在火線發(fā)展優(yōu)秀分子入黨。
——2021年1月22日，習(xí)近平在十九屆中央紀委五次全會上的講話
實施獎懲激勵
要實施獎懲激勵，對表現(xiàn)突出的給予表揚獎勵，對守紀不嚴的嚴肅批評和處理。
——2013年7月，習(xí)近平就當兵蹲連作出重要指示
2020年2月10日，習(xí)近平在北京調(diào)研指導(dǎo)新冠肺炎疫情防控工作。這是習(xí)近平在朝陽區(qū)安貞街道安華里社區(qū)，了解基層一線疫情聯(lián)防聯(lián)控情況。新華社記者 龐興雷攝
重大考驗面前，更能考察識別干部。對表現(xiàn)突出的，要給予表揚表彰、大膽使用；對作風飄浮、敷衍塞責、推諉扯皮的，要嚴肅問責。
——2020年2月10日，習(xí)近平在北京調(diào)研指導(dǎo)新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作時的講話
各級黨組織要在斗爭一線考察識別干部，對表現(xiàn)突出的干部要大力褒獎、大膽使用，對不擔當不作為、失職瀆職的要嚴肅問責，對緊要關(guān)頭當“逃兵”的要就地免職。
——2020年2月23日，習(xí)近平在統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作部署會議上的講話