近日，怒江州紀(jì)委監(jiān)委印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化工作督查提升工作質(zhì)效的通知》，持續(xù)壓緊壓實(shí)責(zé)任鏈條，切實(shí)提升工作質(zhì)效，提高委機(jī)關(guān)工作規(guī)范化法治化水平，推動(dòng)新時(shí)代紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展。
通知明確，將重點(diǎn)把紀(jì)檢監(jiān)察年度綜合考核、州管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核、掛聯(lián)幫扶考核等12項(xiàng)工作作為督查重點(diǎn)，要求各牽頭部門每月25日前編制次月工作計(jì)劃或任務(wù)清單，明確工作內(nèi)容、責(zé)任單位、責(zé)任人員、完成時(shí)限，由辦公室匯總梳理形成任務(wù)清單，嚴(yán)格落實(shí)任務(wù)清單化、清單具體化要求，建立健全基礎(chǔ)工作臺(tái)賬，確保各項(xiàng)工作每月有計(jì)劃、有落實(shí)、有督查、有反饋。
“當(dāng)前，全州紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)不同程度存在工作節(jié)奏慢、緊迫感不強(qiáng)、標(biāo)準(zhǔn)要求不高，計(jì)劃性、針對性、時(shí)效性不強(qiáng)，按部就班、四平八穩(wěn)，干多干少、干好干壞一個(gè)樣等問題。”州紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，制定該制度的目的在于扎實(shí)開展對各項(xiàng)工作推進(jìn)情況的督查檢查，做到任務(wù)一布置，馬上抓落實(shí)；工作一部署，馬上去推動(dòng)；工作一完成，馬上就反饋。
據(jù)悉，為確保工作措施落到實(shí)處，嚴(yán)格追蹤問效，該州紀(jì)委監(jiān)委組建了機(jī)關(guān)督查工作小組，由州紀(jì)委副書記、州監(jiān)委副主任任組長，辦公室、組織部、政策法規(guī)研究室、干部監(jiān)督室、機(jī)關(guān)黨委負(fù)責(zé)人具體負(fù)責(zé)各項(xiàng)重點(diǎn)工作的督查檢查。同時(shí)，工作小組細(xì)化分工，于每月末圍繞各項(xiàng)工作計(jì)劃或任務(wù)清單，重點(diǎn)對臺(tái)賬資料、記錄、制度執(zhí)行、工作推進(jìn)落實(shí)等情況開展工作督查，必要時(shí)進(jìn)行延伸督查，形成督查報(bào)告，在一定范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)，以強(qiáng)有力的工作督查不斷補(bǔ)短板強(qiáng)弱項(xiàng)。
“對督查發(fā)現(xiàn)不按要求履行牽頭職責(zé)、部門責(zé)任落實(shí)不到位，工作思路不清、措施不力、進(jìn)展緩慢、效果不明顯，基礎(chǔ)工作不扎實(shí)、臺(tái)賬檔案不健全，作風(fēng)不嚴(yán)不實(shí)、敷衍應(yīng)付的，嚴(yán)肅批評(píng)教育，點(diǎn)名道姓通報(bào)，對問題突出的嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。”州紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，下一步，要將督查結(jié)果納入黨員干部年度考核進(jìn)行綜合考評(píng)，并與評(píng)先評(píng)優(yōu)、晉升提拔掛鉤，督促全體紀(jì)檢監(jiān)察干部以釘釘子精神抓執(zhí)行、抓落實(shí)、抓成效，確保各項(xiàng)決策部署不折不扣落實(shí)落地。（周盈瑩 || 責(zé)任編輯 張茜）