“街道紀工委聯合相關業務部門對村（社區）集體‘三資’管理情況進行專項檢查，共梳理出5大類1097個問題，發現的問題均通過分級分類交辦處置。”近日，安寧市縣街街道紀工委書記張平在村（社區）集體“三資”提級監督分析研判會上介紹。
去年以來，安寧市不斷完善群眾身邊腐敗和不正之風治理機制，積極探索村（社區）集體“三資”提級監督試點工作，以管住村級“錢袋子”為突破口，堅持重心下移、力量下沉，不斷夯實“清廉村居”建設根基。
經過前期對試點村（社區）集體“三資”情況深入分析，有針對性地制定方案，分類摸底統計、登記造冊等，讓“三資”提級監督工作逐步規范。在此基礎上，各街道紀工委開始在創新監督方式方法、抓實問題整改和強化警示教育上探索適合本地區的特色模式。
監督方式再升級、再優化是“三資”提級監督質量提升的關鍵。市紀委監委派出村級“三資”提級監督試點工作專班，全面下沉一線，調研走訪、座談交流、精準嵌入監督，靶向強化“三資”提級監督，以此倒逼各試點街道紀工委自破難題，探索更接地氣的“小微權力”監督新模式。縣街街道紀工委組織各村（居）務監督委員會開展交叉檢查，對監督檢查中發現的問題面對面反饋、點對點提醒、一對一解決，提高發現問題的精準度和解決問題的時效性。青龍街道紀工委對轄區內村（社區）、村小組（居民小組）財務收支開展審計監督全覆蓋，通過審計農村集體財務收支及村干部經濟履責情況，糾正村級組織財政財務活動中的違紀違法違規問題。
發現問題后如何督促落實整改？該市依據管理權責，對“三資”監管相關問題實行分級分類處理。第一層級通過村級民主議事協商程序，解決本村職權范圍內的簡單問題；第二層級由街道對口部門幫助解決情況相對復雜，本村（社區）“兩委”在解決方式上存在爭議的問題；街道黨工委作為第三層級，主要處理對口部門難以解決的問題，這類問題均由紀工委分析研判提出處置建議后，報街道黨工委研究解決；第四層級是市紀委監委，處置可能涉及干部違紀違法的問題。這樣層層分析研判，分類疏導化解，把矛盾化解在基層，把問題解決到位。
為從源頭上管住管好“三資”，遏制村級“微腐敗”，該市將警示教育做在日常、抓在經常，不斷豐富村干部警示教育內容和方式。青龍街道各村（社區）黨組織開展“黨性黨紀一刻鐘”學習教育，形成“主題黨日＋15分鐘警示教育”模式，突出“三資”管理失職失責及違紀違法典型案例的學習教育。太平新城街道紀工委開展“以例促改”警示宣教，總結本街道交叉監督檢查組在“三資”專項監督檢查中發現的正反兩方面事例，在村組干部例會、培訓會上通報，用身邊事教育身邊人。
“隨著鄉村振興不斷推進，村級‘三資’體量和監管難度也日益增大。下一步，我們將不斷總結提級監督試點工作經驗，著力提升監督質效，讓各項惠民政策落地生根，切實維護人民群眾利益。”該市紀委監委相關負責人表示。（范文佳 張平 高杉 || 責任編輯 李羽佳）