國家發展靠人才，民族振興靠人才。習近平總書記強調：“要堅持黨管人才，堅持面向世界科技前沿、面向經濟主戰場、面向國家重大需求、面向人民生命健康，深入實施新時代人才強國戰略，全方位培養、引進、用好人才。”為紀檢監察機關新時代開展監督執紀問責工作提供了根本遵循。
日前，云南省紀委監委召開有關信訪舉報問題審查情況通報會，解讀相關人才政策，宣讀給予姜潤生同志免予黨紀處分的決定，彰顯了省紀委監委深入貫徹落實習近平總書記關于人才工作重要論述和批示指示精神的堅定決心。
紀檢監察機關在查處領導干部違規兼職取酬問題時，主要是查處那些存在權力兼職、權力尋租、權力謀私以及違反規定兼職取酬等問題。姜潤生同志作為醫學院校科技人才，退休后發揮其專業特長，在某上市公司兼職，與其原職務、原職權沒有關聯，也不存在利用職務和職權影響謀取非法利益的問題。針對案件查辦實際，省紀委監委協調相關部門進行案情研討、反復辨析，根據中央、國家相關人才政策和黨紀黨規，結合人才強滇有關政策，以嚴肅審慎的態度作出處理決定。
正當行為必然“力挺”，錯誤做法當然要“糾治”，絕不含糊。人才是建立在為黨和人民做貢獻的基礎之上，任何時候都不能置身于黨紀國法之外。對于那些一心為自身謀取私利，喪失基本原則，無底線、無紅線，突破紀律和法律邊界的行為，紀檢監察機關及有關部門將堅決嚴肅處理，決不姑息。
“栽下梧桐樹，引來金鳳凰。”實事求是地對姜潤生同志兼職取酬問題作出處理，再次表明紀檢監察機關既始終堅持嚴的主基調，強化監督執紀問責；又體現嚴管厚愛相結合，有效推動相關人才合規合紀合法獲取報酬。紀檢監察機關將充分發揮監督保障執行、促進完善發展作用，推動深化人才發展體制機制改革，為優化引才、留才、容才、用才的良好環境，讓人才創新創造活力充分迸發，使各方面人才各得其所、盡展其長，形成服務云南高質量發展的人才支撐體系提供堅強紀律保障。
功以才成，業由才廣。我們在全面建設社會主義現代化國家、向第二個百年奮斗目標進軍的新征程上，廣大人才必將山不讓塵，大有可為。（云紀宣）