3月8日，省紀委監委會同相關部門召開姜潤生同志有關信訪舉報問題審查情況通報會，通報相關問題審查情況，宣讀關于免予姜潤生黨紀處分的決定。
通報會在昆明醫科大學各級領導干部和廣大教醫護職工中引發強烈反響。昆明醫科大學黨員領導干部們表示，此次情況通報會充分體現了我們黨堅持實事求是，堅持對人才嚴管和厚愛相結合，彰顯了執紀的力度和溫度的有機結合。同時，也提醒黨員領導干部要牢記為人民服務的宗旨，任何時刻都要守住紀律紅線，用優異成績回報黨、國家和人民的信任。
黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視人才工作，大力營造人才發揮作用的寬松環境和良好氛圍。省委在制定政策、整合力量、營造環境、提供服務等方面積極為專家與人才“松綁”，發揮人才的積極性。省委人才工作會議就指出，要深入實施人才強省戰略，營造人才發展的最優生態；做到人才為本、信任人才、尊重人才、善待人才、包容人才。
“黨的紀律既是‘緊箍咒’，又是‘護身符’，更是‘安全帶’。”昆明醫科大學黨委書記尹向陽說道，“無論是這次的通報會，還是近年來省委、省紀委監委在開展醫療行業不正之風清查整治中，都本著懲前毖后、治病救人的方針，科學運用‘四種形態’，體現了對昆明醫科大學和專家、人才的關心、愛護和幫助。我們要毫不動搖堅持和加強黨對科技工作的全面領導，持續加強政治引領，引導創新工作走向正確方向，同時也要強化考核問責，切實把黨的政治優勢、組織優勢轉化為人才發展優勢，為科技發展提供堅強政治保障。”
昆明醫科大學現有10余個學院，4所直屬附屬醫院，建校89年來，承擔著為云南各族人民群眾培養高素質醫藥衛生人才，提供高質量衛生健康服務的重要責任。做好新時代人才工作，對昆明醫科大學和附屬醫院而言，是一項重大而緊迫的任務。
“在我校及附屬醫院的領導干部中，有很多專家型干部，他們長期奮斗在醫療、教學、科研、管理崗位，具有深厚的理論積累、豐富的實踐經驗、過硬的專業素質和較高的能力水平。此次通報會，為形成良好的干事創業氛圍提供了重要保障，將鼓舞廣大優秀人才不畏人言，放開手腳去為社會創造貢獻。”昆明醫科大學附屬口腔醫院口腔特診科主任胡瑜表示。
“這次的審查結果體現了尊重知識、尊重人才、為專家人才松綁的鮮明導向。只有真正讓科技、管理人才各得其所、盡展其長，有成就感，有獲得感，得到合理回報，才能提升高校、科研院所和科技人員活力，真正讓人才心無旁騖，扎根云嶺大地做貢獻，為云南高質量發展創造不竭的內生動力。”昆明醫科大學基礎醫學院副院長、副教授楊新旺談道。
昆明醫科大學組織、人事部門工作人員表示，將始終堅持和加強黨對人才工作的全面領導，發揮各級黨組織凝聚人才、服務人才作用，真心愛才、悉心育才、誠心引才、精心用才，要真正讓人才引得來、用得好、留得住。
昆明醫科大學將持續深入學習貫徹習近平總書記關于新時代人才工作的新理念新戰略新舉措，全面落實中央人才工作會議和省委人才工作會議精神，繼續加強人才隊伍建設，發揮高校人才培養主陣地作用，發揮學科和人才優勢，為主動服務和融入云南生物醫藥大健康產業發展貢獻昆醫力量。（昆醫宣 || 責任編輯 陳雪梅）