“‘打鐵必須自身硬’，評查工作的成效好不好，關鍵要看‘基本功’打得牢不牢。”近日，昆明市紀委監委相關負責人在昆明市紀檢監察系統2022年度案件質量評查動員培訓開班動員時談道。
案件質量是執紀執法工作的“生命線”，紀檢監察工作實現高質量發展，要體現在案件辦理的高質量上。一直以來，昆明市各級紀檢監察機關牢固樹立法治意識、程序意識、證據意識，高標準、嚴要求強化案件質量評查工作，采取抓好制度機制建設、問題研究會商、業務培訓指導、典型案例復盤辨析等措施，持續提升案件辦理規范化水平。
日前，昆明市紀委辦公室印發工作方案，由昆明市紀委監委班子成員帶隊，組成5個評查組，分赴全市14個縣（市）區紀委監委及昆明市紀委監委33個派駐（派出）機構，把2021年1月至2022年5月辦結的所有違紀違法案件納入評查范圍，做到查無死角、案無遺漏。
此次評查重點圍繞程序手續、事實證據、定性處理、處分執行、文書管理、審理人員和審調人員配齊配強情況、領導參與案件質量研究、推進協調疑難復雜案件和梗阻問題力度等方面進行，把準案件整體質量情況。
自開展案件質量評查工作1個月以來，“嚴抓質量、大糾細節”已初見成效。評查組按照《昆明市紀檢監察機關案件質量評查標準及評分細則（2022版）》評分要求，加強工作對接，突出評審工作重點，對標對表、嚴格程序，把檢查評審的過程當作督促指導的過程，確保評查工作質效，實現政治效果、紀法效果、社會效果有機統一。
發現問題只是手段，提升辦案質效才是最終目的。在吃透案情、查閱卷宗的基礎上，評查組嚴格按照“二十四字”辦案基本要求，明確指出被抽查案件存在的問題，形成案件質量評查反饋問題清單，第一時間召開問題反饋會，向被檢查單位班子成員、辦案部門相關同志進行反饋。同時，由“單向評查”向“送課上門”轉變，針對存在問題逐一解析，提出整改意見，既指出錯在哪兒，又講解正確答案，進一步規范執紀執法工作，推動案件質量提質增效。
此外，在今年的案件質量評查中，昆明市紀委監委抽調全市紀檢監察系統相關部門人員和全市案件審理骨干人才庫成員近30人參與，在各組人員配備上實行“新老搭配”，通過“學、幫、帶”，讓評查人員在評查中學習業務、拓寬視野、錘煉作風，提升審理業務技能，強化人才培養使用，達到“以評代訓”“以評助學”“以評促升”的目的。
“接下來，昆明市紀委監委將進一步梳理案件質量評查中發現的共性問題和個性問題，對問題較為突出的單位在全市范圍內通報，將評查結果列入年度考核，以案件質量評查和問題整改推動全市案件質量水平和規范化、法治化、正規化水平不斷邁上新臺階。”昆明市紀委監委相關負責人說。（呂文康 李青 付潤瑞 || 責任編輯 王文錦）