近日，瀘水市紀(jì)委監(jiān)委印發(fā)《瀘水市鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）紀(jì)（工）委考核評(píng)價(jià)辦法》（以下簡(jiǎn)稱《辦法》），強(qiáng)化對(duì)下級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察工作的指導(dǎo)和監(jiān)督，激勵(lì)各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）紀(jì)（工）委擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，推動(dòng)基層紀(jì)檢監(jiān)察工作提質(zhì)增效。
據(jù)悉，考核工作圍繞紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)是政治機(jī)關(guān)、黨內(nèi)監(jiān)督和國(guó)家監(jiān)察專責(zé)機(jī)關(guān)的定位，以強(qiáng)化監(jiān)督為重點(diǎn)，以線索處置和案件查辦為核心，堅(jiān)持“缺什么、補(bǔ)什么，弱什么、強(qiáng)什么”的考核導(dǎo)向，主要圍繞監(jiān)督檢查、信訪舉報(bào)、問(wèn)題線索處置、審查調(diào)查、案件質(zhì)效、案件查辦成效、宣傳工作成效、村務(wù)監(jiān)督工作質(zhì)效八個(gè)方面內(nèi)容進(jìn)行評(píng)分。力求客觀、準(zhǔn)確地反映各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）紀(jì)（工）委、派出監(jiān)察室核心業(yè)務(wù)工作情況，推動(dòng)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神、增強(qiáng)斗爭(zhēng)本領(lǐng)，建設(shè)政治過(guò)硬、本領(lǐng)高強(qiáng)的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍，全面提高工作質(zhì)效。
《辦法》規(guī)定，考核堅(jiān)持定量與定性相結(jié)合，采用百分制的方法（定量考核占80%，定性考核占20%），按照自檢自查、量化考核、定性考核、評(píng)定考核四個(gè)步驟進(jìn)行。同時(shí)，逐一細(xì)化量化考核指標(biāo)體系，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的要求，由市紀(jì)委監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室、信訪室、案件監(jiān)督管理室、案件審理室、宣傳部等部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
“考核還注重階段性評(píng)估，市紀(jì)委監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室、案件監(jiān)督管理室每月匯總監(jiān)督檢查、審查調(diào)查數(shù)據(jù)，紀(jì)檢監(jiān)察室對(duì)所聯(lián)系的各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）監(jiān)督執(zhí)紀(jì)執(zhí)法工作情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，并將每月工作情況通報(bào)市紀(jì)委監(jiān)委班子成員掌握。分管領(lǐng)導(dǎo)每季度召開(kāi)工作考評(píng)會(huì)，對(duì)見(jiàn)事遲、行動(dòng)慢的揭短亮丑、提示預(yù)警，每半年召開(kāi)‘考責(zé)會(huì)’，表?yè)P(yáng)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)，比學(xué)趕超、奮勇?tīng)?zhēng)先。”市紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。
《辦法》規(guī)定，年度考核結(jié)果以得分高低評(píng)定，分為“優(yōu)秀、良好、一般、差”4個(gè)等次。被評(píng)定為“優(yōu)秀”的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）由市紀(jì)委監(jiān)委予以通報(bào)表?yè)P(yáng)，在年度工作會(huì)議上作經(jīng)驗(yàn)交流；被評(píng)定為“良好”的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道），肯定成績(jī)，指出差距，明確努力方向；被評(píng)定為“一般”的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道），由市紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人對(duì)其主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行提醒教育，指出存在問(wèn)題，提出改進(jìn)意見(jiàn)；被評(píng)定為“差”的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道），在年度工作會(huì)議上作深刻檢查，市紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人對(duì)其主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行警示約談，提出整改意見(jiàn)。如出現(xiàn)工作嚴(yán)重滯后、數(shù)據(jù)波動(dòng)較大的，由市紀(jì)委監(jiān)委主要負(fù)責(zé)人對(duì)其主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話。
“考核辦法既是工作質(zhì)效標(biāo)準(zhǔn)，也是工作指南和具體抓手，為我們?cè)谌粘９ぷ髦腥绾巫プ」ぷ髦攸c(diǎn)指明了方向。接下來(lái)，我們將結(jié)合考核指標(biāo)，認(rèn)真謀劃和開(kāi)展好今年的紀(jì)檢監(jiān)察工作，確保各項(xiàng)政策落實(shí)到位、責(zé)任落實(shí)到位、工作落實(shí)到位。”稱桿鄉(xiāng)紀(jì)委書(shū)記表示。（楊建麗 || 責(zé)任編輯 王文錦）