“現在，我們村務監督委員會的時間和精力都用在了群眾工作上，鄉里鄉親的做起工作來更有親和力、凝聚力，也更能從家長里短中發現群眾‘急難愁盼’問題、政策落實情況，及時將問題解決在一線，把矛盾化解在一線。”談起村務監督委員會干部的工作變化，瀘水市魯掌鎮紀委負責人認為現在的監督工作更聚焦更富有成效。
今年來，瀘水市紀委監委認真貫徹落實“清廉云南”建設行動部署要求，結合實際制定2022年村（居）務監督能力素質提升業務培訓方案，明確培訓要求、細化培訓內容，以“送教下鄉”的方式下沉到全市86個村，為村（居）務監督委員會干部開展業務培訓。
市紀委監委根據基層需求“因需施教”，制作“點單式”培訓“菜單”，將專業化和個性化相結合，抽調市級紀檢監察業務骨干組建專班按需進行授課。培訓內容緊扣當前村務決策和村務公開、村（社區）集體“三資”管理、村工程項目建設、惠民惠農政策措施落實、農村精神文明建設、鞏固拓展脫貧攻堅成果、鄉村振興、人居環境提升等重點工作，采取培訓和交流座談的方式，在講與學的互動中提升培訓效果。截至目前，全市已開展“送教下鄉”8次，培訓村（居）務監督委員會干部148人。
“這樣的培訓不僅提升了我們的監督能力，還讓我們了解到其他村（居）務監督委員會可供借鑒的經驗做法，幫助我們理清了工作思路。”參訓學員紛紛表示，將把理論和實踐相結合，真正把學習成效轉換為推動村（居）務監督委員會工作高質量發展的力量。
為進一步提升村（居）務監督委員會干部履職能力，該市紀委監委還深化運用“2+3+2”監督執紀監察聯動機制，市紀委常委、監委委員全面督促指導村（居）務監督委員會監督工作，既教方法傳經驗，又交任務壓擔子。
除此以外，該市紀委監委還開設線上培訓課堂，對全市村（居）務監督委員會“點單”的內容開展專業化培訓，將培訓課程數字化信息化，提升培訓的便捷性和時效性，在實戰實訓中切切實實解決基層監督工作存在的問題短板。（石磊蕾 胡慧仙 || 責任編輯 王蕾）