“我在微信零錢通上存了3000元，需要填進廉政檔案嗎？為女兒新買的重疾險要不要也填進去？”這是景洪市一名干部咨詢如何填寫廉政檔案的一幕。
為進一步強化監督職能，公正、全面、真實、準確記載領導干部廉潔自律和落實全面從嚴治黨主體責任制等方面情況，近日，景洪市紀委監委下發做好2022年度領導干部廉政檔案填報工作的通知，按照“一人一檔”“應建盡建”的要求，對全市各級各部門在職領導干部（含非領導職務）的領導干部建立廉政檔案，實現了重點人群的全覆蓋。
廉政檔案含紙質檔案和電子檔案，由專人負責收集、審核和更新管理。建檔內容包括領導干部基本情況，干部本人、配偶和共同生活的子女住房及本人收入情況，干部本人、配偶、子女及其配偶出國 （境）情況等“建檔立卡”。通過廉政檔案的建立，日常監督工作中涉及領導干部的自查情況都有了統一“歸宿”，領導干部以及配偶、子女及其配偶經商辦企業、從事或參與營利性活動情況，辦理婚喪喜慶事宜情況，被談話函詢、受懲處等情況一目了然。
廉政檔案遵循“動態管理”的原則，每年適時啟動動態更新工作，通過定期下發通知，明確領導干部廉政檔案更新工作要求、具體事項，做到動態提醒，限時歸集資料，確保工作規范運行，讓廉政檔案“活”起來、廉政動態“記錄儀”轉起來。同時，為確保檔案信息的真實性和準確性，要求每份廉政檔案必須由本人親自填寫和簽名。
管好用好廉政檔案，為日常監督提供精確指向。通過比對、分析，實時掌握領導干部落實黨風廉政建設責任制及個人廉潔自律情況，對違紀違規苗頭性傾向性問題早發現、早提醒、早教育。不定期對個人廉政檔案填報進行抽查核實，對不按規定填報、不如實填報、弄虛作假個人廉政檔案有關事項的，按照干部管理權限，視情節輕重，給予批評教育、限期改正。
“廉政檔案就像領導干部的另一張‘身份證’，為選拔任用領導干部把好‘廉潔關’。”市紀委監委相關負責人表示，下一步，市紀委監委將精準描摹領導干部廉潔“畫像”，并為全市領導干部選拔任用、獎勵懲處提供重要參考。（肖小鳳 || 責任編輯 李羽佳）