根據省委統一部署，2022年11月10日至2022年12月29日，省委第六巡視組對永勝縣開展了常規巡視。2023年2月23日，省委巡視組向永勝縣委反饋了巡視意見。按照巡視工作有關要求，現將巡視整改進展情況予以公布。
一、縣委履行巡視整改主體責任情況
（一）認真對標對表，深入貫徹整改部署要求。縣委堅決扛起巡視整改主體責任，深入學習貫徹習近平總書記關于巡視工作的重要論述，牢牢把握巡視整改的根本方向和重要遵循，增強巡視整改的政治自覺、思想自覺和行動自覺。
（二）堅持系統觀念，建立務實高效工作機制。針對巡視反饋指出的4個方面44個問題，制定巡視整改方案，明確責任領導、責任單位、完成時限和相關要求。成立整改辦，負責巡視整改日常工作。繪制巡視整改任務作戰圖，明確目標任務，一盤棋統籌謀劃巡視整改。
（三）堅持以上率下，層層壓緊壓實巡視整改責任。建立縣委領導班子帶頭抓巡視整改的工作機制，成立由縣委主要負責人任組長的巡視整改工作領導小組，對整改工作進行統籌調度。縣委主要負責人切實履行第一責任人責任，主持召開11次巡視整改工作會議，實地督導調研6次，研究解決整改工作中存在的困難和問題。召開巡視整改工作交辦會，逐級傳導壓力，確保巡視整改工作落細落實。
（四）強化標本兼治，有力有序推進巡視整改各項工作。縣委領導班子成員聚焦巡視反饋意見，召開巡視整改專題民主生活會，深刻剖析原因，嚴肅開展批評和自我批評，有針對性提出改進措施。從制度層面破解難題，查缺補漏，完善制度機制20個。
二、巡視反饋重點問題整改落實情況
（一）關于落實黨中央決策部署和省委工作要求方面的整改進展情況
1.堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂。嚴格執行“第一議題”制度和理論學習中心組制度，2023年召開18次縣委常委會會議，10次縣政府常務會議，組織縣委、縣政府理論學習中心組學習9次，深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，確保黨中央決策部署和省委、市委工作要求在永勝落地見效。
2.著力破難題開新局。加快人才引進，推進縣域衛生項目和重點專科建設，加大醫療設備投入，建立專家工作站，實行多項轉診制度，全面提升縣域醫療診療服務能力，滿足群眾就醫需求。嚴格規范國資集團運行。
3.聚力強動能促發展。錨定食用菌“一縣一業”不動搖，成立專家工作站、組建產業科技小院，持續發力打造全省食用菌產業重點縣和出口貿易領先縣，2023年第二季度實現綜合產值1.85億元，完成銷售收入1.32億元，完成出口交貨值0.64億元。大抓項目建設，強化要素保障，推進項目實施，推動縣城綜合垃圾資源化處理廠復工復產；健全處級領導干部聯系服務重點企業制度，為符合條件的中小微企業安排首期引導資金2000萬元。精準動態包裝項目19個，“一把手”帶頭外出招商7次，2023年上半年共引進省外產業到位資金13.84億元。
4.扛實生態環境保護責任。組織全縣各級各部門集中觀看《長江經濟帶生態環境警示片》，深入學習習近平總書記在推進長江經濟帶發展座談會上的重要講話精神，扛牢共抓長江大保護的重大政治責任。加大“十年禁漁”宣傳力度，發放宣傳單1900余份；加大重點水域執法力度，開展聯合執法10次，累計出動執法人員1500余人次。嚴格落實河（湖）長制，常態化開展巡河（湖），全縣各級河長共巡河（湖）4700余次，巡河（湖）業務實現網上辦理；嚴格執行《云南省程海保護條例》，常態化開展河（湖）“清四亂”工作。完成“一水兩污”處理設施尾欠工程，充分發揮環保設施作用；制定《永勝縣生活垃圾處理設施運行管理辦法（試行）》《永勝縣集鎮生活污水處理設施運行管理辦法（試行）》，“一站一策”推進鄉（鎮）垃圾處理站運行，常態化開展污水監測，分片分類處置污水，加強中水回收利用。
5持續鞏固脫貧成果推進鄉村振興。開展農村勞動力轉移就業“百日行動”，開展職業技能培訓28班次1224人次，組織開展專場培訓會20場次，點對點、一站式集中輸送返崗就業人員306人，穩定就業260人。強化消費幫扶促增收，動員19家農副產品供應商入駐832平臺開展網絡銷售，上架農特產品137個，實現銷售收入1594萬元；落實“貸免扶補”創業擔保貸款政策，向1025戶脫貧人口發放貸款5118.2萬元。持續開展招商合作發揮扶貧項目效益，成本資金擔保程序，加大補償金兌付力度保障農戶利益。扎實開展農村供水保障三年專項行動，完成10個飲水工程項目建設。嚴格耕地用途管控，扛牢耕地保護責任，依法依規查處違法用地行為。
（二）關于落實全面從嚴治黨戰略部署方面的整改進展情況
1.扛牢扛實全面從嚴治黨主體責任。縣委常委會會議2次專題研究全面從嚴治黨工作，調整完善縣委工作領導小組成員單位和組成人員；修訂《十四屆縣委巡察工作規劃》等巡察制度37個，規范縣委巡察工作。制定廉政提醒談話相關制度，2023年以來縣委、縣政府領導班子共開展廉政提醒談話341人次。
2.切實履行全面從嚴治黨監督責任。建立“2+N+1”督查督辦工作制度，2023年以來共開展各類專項督查26次，發現問題130個，約談23家單位27人。落實縣紀委常委領銜辦案機制和案件質量評查工作機制，定期開展審查調查復盤工作，提高辦案能力水平。加強紀檢監察干部日常監督管理，提升紀檢監察干部政治和業務素質。
3.加強黨風廉政建設，系緊廉潔從政“安全帶”。堅持以案為鑒，筑牢廉潔從政用權的思想防線，黨委（黨組）書記帶頭上廉政黨課70次，開展警示教育24場次726人，通報曝光典型案例5批25起42人；嚴格落實“任前五個一”要求，強化干部任前廉政教育。開展“清廉云南”建設永勝專項行動，發現問題110個，下發紀檢監察建議書2份，批評教育25人，黨紀政務處分4人。推動解決了一批招投標領域、民生領域突出問題；踐行一線工作法，嚴格執行黨政領導接訪下訪工作制度，2023年上半年，縣級領導干部共接訪下訪67次。嚴格貫徹落實中央八項規定精神，規范“三公”經費管理及差旅費報銷，扎實開展以“小”見嚴糾“四風”“固堤行動”，開展2次公務用車使用管理情況自檢自查和專項督查，發現問題12個，問題線索1件，下發紀檢監察建議2份。
（三）關于落實新時代黨的組織路線方面的整改進展情況
1.加強精神“補鈣”，強化領導班子建設。將黨的路線方針政策等納入縣委常委會會議、縣政府黨組會議學習重要內容，制定具體貫徹落實意見，縣委督查室、縣政府督查室不定期對重點工作完成情況進行暗訪、督查。嚴格執行黨內政治生活制度，修訂相關工作規則，提高會議決策質量和行政效能。
2.擰緊“選育管用”全鏈條，鍛造高素質干部隊伍。貫徹落實《云南省領導干部政治素質考察辦法》有關要求，制定《永勝縣干部人事檔案任前審核規定》，完善干部人事檔案任前審核制度，嚴格執行資格聯審制度，規范干部選任流程。認真執行干部選拔任用《4項監督制度》，嚴格落實“凡提四必”要求；樹立一線考察識別干部鮮明導向，全面整治干部“躺平”問題；拓寬群眾監督渠道，用好“12380”舉報受理平臺，對群眾反映的選人用人問題，認真查核、嚴肅處理。
3.抓緊抓實黨建工作，強化黨員教育培訓。把黨建工作和發展黨員工作列入縣委常委會會議議題計劃，定期研究支部建設和發展黨員工作。加強支部規范化建設，開展基層黨建“紅黃黑”榜評比，2023年以來，對評為“黑榜”的21家單位進行了通報；組織舉辦鄉、村兩級書記“擂臺比武”，激發兩級書記干事創業熱情；建立鄉（鎮）黨委書記“月例會”制度，專題研究黨建引領工作，提升黨建引領基層治理能力；開展發展黨員違規違紀排查整頓“回頭看”及新發展黨員專項排查工作，對2021年以來違規違紀發展的黨員，按程序進行處置；嚴把黨員入口關，強化黨員教育培訓，用好用活鄉（鎮）黨校平臺，把教育培訓辦到黨員干部“家門口”。
（四）關于落實巡視、審計等監督方面的整改進展情況
1.全面落實整改主體責任，持續加壓督促整改。建立各級巡視巡察、審計等反饋問題清單，建立常態化督查機制，堅持“一周一督查”“一周一通報”，壓實各級各部門整改主體責任，以釘釘子精神推進整改。
2.全面履行整改監督責任，持續加強跟蹤問效。將巡視巡察、審計等整改情況納入縣委巡察監督和黨委（黨組）領導班子建設的重要內容，成立聯合督察組對縣委巡察整改開展“回頭看”，視情節輕重對整改不到位的責任人開展提醒談話、組織誡勉、調整職務或免職等組織處置。
3.建章立制抓整改，長效推進見成效。扎實做好巡視“后半篇文章”，堅持“當下改”和“長久立”緊密結合，修訂《永勝縣人民政府議事規則》《永勝縣人民政府重點行政決策程序規定》等20個制度，確保整改工作見實效、見長效。
三、下步工作打算
（一）持續深化政治建設，堅決做到“兩個維護”。充分發揮縣委總攬全局、協調各方的核心領導作用，深入學習貫徹習近平總書記關于巡視工作的重要論述和考察云南重要講話精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，始終在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，不折不扣貫徹落實黨中央決策部署和省委、市委工作要求，從嚴從實持續深化整改，確保整改落細落實。
（二）聚焦全面從嚴治黨，不斷夯實“兩個責任”。壓實主體責任，強化監督責任，全力抓好巡視“后半篇文章”。對已完成的整改任務，適時組織“回頭看”，鞏固整改成果；對正在推進的整改任務，定期調度推進，持續精準用力，確保按時限要求完成；對需要長期堅持的整改任務，融入中心工作，緊盯不放，常態推進，跟蹤問效。
（三）構建常態長效機制，持續拓展整改成效。切實發揚自我革命精神，堅持開門整改，自覺接受社會監督，做到問題不解決不松勁、解決不徹底不放手、群眾不認可不罷休。補齊制度短板，堵塞制度漏洞，扎緊制度籠子，努力形成管根本、管長遠的制度體系。
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永勝縣委
2023年10月20日